Eğitim Uzmanı İş İlanı

GENEL NİTELİKLER

GENEL NİTELİKLER

· Tercihen İletişim, İşletme, Psikoloji, Sosyoloji ve eğitim ile ilgili alanlarda eğitim almış,

· Eğitim ve gelişim alanında (eğitim ihtiyaç analizi, eğitim tasarımı/uygulaması/ ölçme ve değerlendirme) alanlarında deneyimli,

· Tercihen liderlik ve davranışsal eğitim konularını hazırlama ve eğitim verme deneyimine sahip,

· Tercihen Yöneticilik ve liderlik eğitim/gelişim programları konusunda deneyime sahip,

· Eğitim teknolojilerini yakından takip eden,

· Tercihen profesyonel koçluk sertifikası olan,

· Tercihen iyi derecede İngilizce bilen,

· MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,

· İletişim ve sunum becerileri güçlü,

· Öğrenmeye ve gelişime açık,

· Planlama ve organizasyon becerisine sahip,

· Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış / en az 3 yıl tecilli.

İŞ TANIMI

· Organizasyonun ihtiyaçları doğrultusunda eğitim ihtiyaç analizinin yapılması, eğitim ve gelişim faaliyetlerine ait yıllık, aylık, haftalık planların oluşturulması ve uygulanması ve gerekli organizasyon-dokümantasyon süreçlerini talep/takip edilmesi,

· Eğitim şirketleri ve eğitmenler ile iletişim halinde olarak tedarik sürecini takibinin sağlanması,

· Eğitimler ile ilgili operasyonel süreçlerinin takip edilmesi ve eğitimin etkinliğinin ölçümlenmesi, raporlanması, gelişim alanlarıyla ilgili aksiyon planı oluşturulması,

· Eğitim ve gelişim ihtiyaçlarını karşılayabilmek için, eğitim ihtiyaçlarını belirleyecek veri toplama araçlarını geliştirilmesi, yönetsel, davranışsal ve kişisel eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesi,

· İhtiyaçlar doğrultusunda eğitimleri ve gelişim sürecini tasarlanması,

· Şirket içerisinde yer alan fakülte programlarının yürütülmesi, içeriğinin güncel tutulması,

· LMS sistemi için e-learning içeriklerinin tasarlanması, sistemdeki programların güncel tutulması,

· Eğitim programlarının değerlendirilip geliştirilmesi için kullanılacak olan ölçme ve değerlendirme araçlarını geliştirilmesi, uygulanması ve takip edilmesi,

· Eğitim ve gelişim konularındaki KPI’ların takibininin yapılması ve hedeflere uymak için gerekli aksiyonların alınması.