Envanter Sorumlusu İş İlanı

İşveren Hakkında
  • Batman
  • Bilişim

GENEL NİTELİKLER

2001 yılından beri inovasyonu merkezine alan vizyonumuz ile Müşteri ve Bilgi Teknolojileri Hizmetleri sunduğumuz şirketimizde, iş ortaklarımızın hayal kurmalarına ve bu hayalleri gerçekleştirmelerine yardım edecek fırsatları sunmaya önem veriyoruz.

Türkiye genelinde bulunan 6 il (İstanbul, Afyon, Şanlıurfa, Batman, İzmir ve Adıyaman) ve 6 lokasyonda sürekli dönüşen ve gelişen yapımız ile özgür düşünceye alan sağlayan, ilham veren ve uyumlu bir çalışma ortamında 3500 çalışanımız ile “Çağrı Merkezi Destekli Bütünleşik Hizmetler” sunuyoruz.

Proaktif ve atak çözümler ürettiğimiz şirketimizde, 2013 yılında Japonya’nın lider şirket topluluklarından Mitsui & Co. Ltd. ile gerçekleştirilen yatırım ortaklığı ile büyümeye, üretmeye ve değer katmaya devam ediyoruz.

Tempo’nun 3.500 çalışan kadrosuna dahil olmak üzere Batman lokasyonumuzda istihdam edilmek üzere 'Envanter Sorumlusu 'arayışımız bulunmaktadır.

Genel Nitelikler

· Stok Sayımı ve kontrol süreçlerinde min. 1 yıl deneyim sahibi,

· Özellikle stok denetimi ve süreç denetimi konusunda bilgi sahibi,

· Microsoft Office uygulamalarını iyi derecede kullanan,

· İş takibi ve zaman yönetiminde başarılı,

· Planlama ve organizasyon becerisi yüksek,

· Ekip çalışmasına yatkın

Erkek adaylar için askerlik ile ilişiği olmayan

İş Tanımı

· Organizasyon veya depo ortamında stok kontrolü ile ilgili her türlü faaliyeti planlamak ve denetlemek,

· Günlük stok hareketlerini düzenli olarak kontrol etmek,

· Envanterleri sistem üzerinden periyodik olarak kontrol etmek,

· Stok giriş ve çıkış evraklarını kontrol etmek ve sisteme kaydetmek,

· Depo envanter sistemindeki aksaklıkları araştırmak ve tekrarlanmaması için gerekli aksiyonların alınmasını sağlamak,

· Aylık ve dönem sonu stok sayımlarını organize etmek,

· Satın alma nakliye ve ilgili diğer ekiplerle iş birliği yapmak,

· Analiz etmek ve envanter alanında iyileştirmeleri önermek,

· Stok sayımları hakkında düzenli raporlar oluşturmak ve üst yönetime iletmek.