Genel Müdür Yardımcısı İş İlanları

GENEL NİTELİKLER

ENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

İnşaat, alçı, mineral madenciliği ve ileri işlemesi konularında yarım yüzyılı aşkın bir süredir faaliyet gösteren şirketler grubumuzun SALİNA TUZ / SELKUR MADEN SANAYİ A.Ş.'nin Bakanlıklar ANKARA adresinde bulunan merkez ofisinde çalışmak üzere Genel Müdür Yardımcısı arıyoruz.

Aranan Temel Nitelikler;

· Tercihen Makine, Kimya, Endüstri, Gıda, İşletme Mühendisliği veya İşletme bölümlerinden mezun olmak,

· Tercihen İşletme yüksek lisansı (MBA) yapmış olmak,

· Tercihen kalite belgelerine sahip, üretim ve paketleme yapan gıda/kimya fabrikalarında FMCG (Hızlı Tüketim Malları) sektöründe yönetici pozisyonunda en az 10 yıl çalışmış olmak,

Satın alma, satış, maliyet hesaplama, üretim planlama, üretim takip konularında bilgili olmak,
Bütçeleme ve bütçe yönetimi konusunda tecrübeli olmak,
Tüketici odaklı sürdürülebilir markaların yönetimi, marka stratejisi belirleme konularında çalışmış olmak,
Sistematik çalışmaya ve kalite yönetim sistemlerine aşina olmak,
İngilizce okuma, yazma ve anlama seviyesi iyi olmak,
Bilgisayar programlarında özellikle excel üzerinde hesap, bütçe, planlama yapabilecek düzeyde uzman olmak,
ERP sistemlerini iyi derecede kullanabilmek, sistem kurabilmek, yönetebilmek
Hatalara değil çözümlere odaklı olmak,
Alanında bilgi bakımından en iyi olmayı amaçlamak ve bu amaç için çok çalışmaya hazır olmak,
Zaman yönetimini yapabilmek ve bütünü görebilmek,
Liderlik ve inisiyatif kullanabilme özelliklerine sahip olmak,
İfade yeteneği kuvvetli olmak,
Esnek çalışma saatlerine ve gerekli durumlarda yurt içi ve yurtdışı seyahate engel durumu bulunmamak,
B sınıfı ehliyete sahip olmak.

Görevler;

1. Genel Müdür ve Yönetim Kurulunun vermiş olduğu görevleri yürütmek.

2. Genel Müdür denetiminde şirketin yasal yükümlülüklerini yerine getirmek/ getirilmesini sağlamak.

3. Genel Müdür denetiminde şirketin mali, ekonomik, sosyal, çevresel, yasal ve teknolojik koşullara uyumlu olmasını sağlamak.

4. Genel Müdür denetiminde kurum kimliğini, kültürünü ve imajını geliştirecek politikalar oluşturmak.

5. Genel Müdür denetiminde şirketin dengeli ve sürdürülebilir şekilde büyüyebilmesi için kısa ve uzun vadeli hedefler belirlemek.

6. Genel Müdür denetiminde piyasa ve ekonomik koşulları da değerlendirerek şirketin genel gidişatını incelemek, gerekli müdahalelerde bulunmak.

7. Şirketin vizyon ve misyonunu tüm çalışanlara benimsetecek süreçler belirlemek.

8. Şirket kaynaklarının etkin kullanılıp kullanılmadığını denetlemek, gerekli önlemleri almak.

9. Şirketin yatırım, genişleme, gelişme ve finansal politikalarını belirlemek ve bu politikaların uygulanmasını sağlamak.

10. Şirketin Entegre Yönetim Sistemi politikasını belirlemek.

11. Müşteri memnuniyetini ve bağlılığını sağlayacak şirket politikaları belirlemek.

12. Şirketin kar ve verimliliğini analiz etmek üzere bölümlerden gelen raporları değerlendirmek, gerekli önlemleri almak.

13. Şirketin gelir ve giderlerini analiz etmek, Yönetim Kuruluna raporlamak.

14. Yıllık raporları, mali tabloları, yıllık bütçeleri, çalışma programlarını ve diğer faaliyetleri onay için Yönetim Kuruluna sunmak.

15. Yönetim Kurulunun onayladığı bütçeyi yürütmek ve gerektiğinde bütçede değişiklik önermek.

16. Şirketteki işbirliğini ve bilgi akışını sağlamak üzere süreçler geliştirmek.

17. Bölümler arası işbirliği ve koordinasyonu sağlamak. Bölümlere iş planları vermek, takip etmek, gerekli müdahalelerde bulunmak.

18. Satın almalara ilişkin incelemeler sonrası gerekli onayı vermek.

19. Şirketi idari ve yargı mercilerinde ve üçüncü şahıslara karşı verilen yetkiler dahilinde temsil etmek. Şirket menfaatlerinin korunmasını sağlamak.

20. Güvenli olmadığı belirlenmiş son ürün partilerinin tamamen ve zamanında geri çekilmesini başlatma yetkisine sahip personelin ve geri çekmeyi yürütmekten sorumlu personelin atamasını yapmak.

21. Konusu ile ilgili piyasadaki gelişmeleri izlemek. İhaleleri takip etmek, onaylamak ve ilgili ihale dokümanlarını hazırlamak/hazırlatmak.

22. Entegre Yönetim Sisteminin sürdürülmesi ve sürekli iyileştirilmesi için gerekli desteği sağlamak. Entegre Yönetim Sistemi dahilindeki hedeflerin belirlenmesine destek vermek ve kendisine düşen faaliyetleri yapmak.

Benzer İş İlanları

Genel Müdür