GENEL NİTELİKLER
İÇ DENETİM MÜDÜRÜ
Aşağıda belirtilen niteliklere haiz İç Denetim Müdürü arıyoruz.
GENEL NİTELİKLER
- Üniversitelerin İşletme, İktisat, Maliye vb İİBF bölümlerinden mezun,
- Bağımsız denetim firmalarında veya şirketlerin İç Denetim Bölümlerinde en az 5 yıl çalışmış,
- Denetim projelerini yönetebilecek,
- Finansal ve Operasyonel Denetimler, Vergi ve Uyum Denetimleri alanlarında tecrübeli,
- Yerel vergi mevzuatları, yasal düzenlemeler, genel kabul görmüş muhasebe ilkeleri konularında bilgili,
- Tercihen mesleki sertifikalardan bir veya birkaçına sahip (SMMM, CIA),
- Seyahat engeli bulunmayan,
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
- İletişim, problem çözme ve analitik düşünme becerileri güçlü, analiz ve raporlama yapabilen, zamanı doğru kullanabilen,
- MS Office Uygulamalarını çok iyi derecede kullanabilen,
GÖREV TANIMI
- Şirket iç denetim prensiplerini ve standartlarını geliştirmek ve şirket stratejileri doğrultusunda şirket faaliyetlerini iç denetim standartlarına uygun olarak denetlemek,
- Denetim, soruşturma, inceleme ve iç danışmanlık faaliyetlerinin ilgili mevzuatlar ve etik kurallara uygunluğunu tesis etmek,
- Şirket içi denetim prensipleri ve standartları ile uyumlu iç denetim süreci, politikaları, prosedürleri, araçları ve şablonlarının geliştirilmesini sağlamak,
- İç denetim mevzuatının takip edilmesi ve mevzuata uyumun sağlanmasını temin etmek,
- Operasyonel, finansal ve yönetsel süreçlerin etkinlik ve verimliliğini değerlendirmek,
- İç denetim takvimini ve iş planını hazırlamak ve yayınlamak, şirket genelinde iç denetim takvimine ve iş planına uyumun takip edilmesini sağlamak,
- Yıllık iç denetim kapsamını, içeriğini, bilgi/belge/dokümantasyon gereksinimlerini belirlemek, iç denetim planını hazırlamak ve onaya sunmak,
- Yıllık denetim planı çerçevesinde dönemsel ve risk odaklı denetimlerin gerçekleştirilmesini, eksiklik, hata ve suiistimallerin tespit edilmesini sağlamak,
- Denetimi yapılan şirketlerin/iş birimlerinin risk analizine dayalı iç kontrol sistemlerinin yeterli, etkin ve verimli olarak işleyip işlemediğini değerlendirmek,
- Şirketin faaliyet ve işlemlerinin etkinliğini ve verimliliğini değerlendirmek; verimli ve etkin performans konusunda organizasyon genelinde operasyonların iyileştirilebilmesi için risk yönetimi sorunlarını ve iç kontrol eksikliklerini önleyici/giderici önerileriyle birlikte raporlamak,
- Bilgi sistemlerinin ve bilgi güvenliğinin denetlenmesini sağlamak; bunu için gerekirse dış uzmanlık hizmeti alınmasını organize etmek,
- Hesap düzeni, muhasebe kayıtları ve finansal raporların oluşması süreci üzerindeki kontrollerin doğruluğunu ve güvenilirliğini incelemek,
- Muhasebe ve iç kontrol sistemi ile ilgili olarak şirkete ulaşan şikâyetlerin karar mekanizmalarına sunulmak üzere incelenmesini sağlamak,
- Operasyonel faaliyetlerin, belirlenmiş olan usullere uygunluğu ile bunlara ilişkin iç kontrollerin isleyişinin test edilmesi, operasyonların etkinliğinin ve verimliliğinin değerlendirilmesini sağlamak,
- Şirketin aktiflerinin korunmasına yönelik kontrollerin yapılması ve alınan tedbirlerin değerlendirilmesini sağlamak,
- Şirket içi/dışı kanallardan gelen ihbar, şikâyet ve iddialar ile Üst Yönetim’den gelen inceleme taleplerini değerlendirilmesi ve gerekli durumlarda inceleme ve/veya soruşturma yapılmasını sağlamak,
- Bildirilen aykırılıklar için inceleme ve soruşturma faaliyetlerini yürütmek,
- İç denetime ilişkin bulguları tespit ve dokümante etmek,
- İç denetim faaliyetleri neticesinde ortaya çıkan bulgulara yönelik iç denetim raporlarını hazırlamak ve onaya sunmak.