İnsan Kaynakları Elemanı İş İlanı

GENEL NİTELİKLER

• İnsan Kaynakları alanında minimum 3 yıl deneyimli,
• Personel özlük işleri, bordrolama, puantaj, tahakkuk işlemleri, iş hukuku ile SGK uygulamaları konusunda bilgi sahibi,
• İş Kanunu, SGK mevzuatları, İş Sağlığı ve Güvenliği, teşvik konularında bilgi sahibi,
• Seçme yerleştirme, İşe alım süreçlerini yürütebilecek
• Branşı ile ilgili gelişmeleri takip edebilecek,
• Microsoft Office programlarına iyi kullanabilen,
• İletişimi kuvvetli, sonuç ve çözüm odaklı, problem çözme yeteneğine sahip,
• Dikkatli, analitik, sorumluluk sahibi, titiz ve düzenli çalışma prensibini benimsemiş,
• Organizasyon, planlama, araştırmacı, takip ve raporlama yönü kuvvetli,
• Değişime ve öğrenmeye istekli,
• Ferahevler –Sarıyer bölgesine ulaşım sorunu yaşamayan,

İŞ TANIMI

• Maaş ödemelerinin ve ay içerisinde işten ayrılan çalışanlara yönelik ödemelerin gerçekleştirilmesi ve bordro işlemlerinin yürütülmesi,
• İK sistemi üzerindeki personel ve organizasyon bilgilerinin zamanında ve eksiksiz olarak güncellenmesi, personel dosyalarının oluşturulması ve güncelliğinin sağlanması,
• Periyodik raporlamalarının yapılması,
• Resmi kurumlara gerekli bildirimlerin yasal süreler dahilinde yapılması,
• Puantaj kontrolü ve aktarımı, ilgili ay icmali ve raporlamaların yapılması,
• İşe alım mülakatı, seçme yerleştirme süreçlerinin yürütülmesi,
• Aylık ve yıllık raporların oluşturulması ve takip edilmesi,
• Personel işe giriş ve işten çıkış işlemlerinin gerçekleştirilmesi,
• Diğer tüm İK ve idari iş süreçlerine destek verilmesi.