İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanı

GENEL NİTELİKLER

İnsan Kaynakları Uzmanı Ne İş Yapar? Görev ve Sorumlulukları Nelerdir?

İnsan kaynakları uzmanının asıl işi çalışanları işe alma ve onları işten çıkarma gibi görünse de birçok farklı görevi vardır. Bu görevler şunlardır:

• İşe alım süreci için başvuru hazırlamak ve süreci takip etmek,
• Gelen talepler doğrultusunda CV dosyalarını incelemek,
• Adayları mülakata tabi tutmak,
• Bordro hazırlamak ve ücret belirlemek,
• Çalışan performansları için değerlendirme yapmak,
• Eğitimler düzenlemek ve bu alanda sunumlar yapmak,
• Çalışanların mesai süresini ve izin günlerini yönetmek.

İnsan Kaynakları Uzmanında Olması Gereken Özellikler

Bünyesinde görevlendirmek üzere insan kaynakları uzmanı alan kurum ve kuruluşlar, kendilerine göre kriterler belirleyebilirler. Fakat insan kaynakları uzmanında olması gereken ve genel olarak kabul gören birtakım özellikler vardır. Bu özellikler şöyledir:

• İş kanunu hakkında geniş bir bilgiye sahip olmak,
• Microsoft Office programlarını aktif olarak kullanabilmek,
• SGK mevzuatı hakkında bilgi sahibi olmak,
• Araştırmacı, sonuç odaklı ve dinamik bir kimliğe sahip olmak,
• Hem öğrenmeye hem de gelişmeye açık olmak,
• İşe alım süreçlerinin nasıl ilerlediğini bilmek,
• Bildirge ve belge düzenleyebilmek,
• Eğitim verebilmek ve sunum yapabilmek,
• Ekip çalışmasına uyum sağlayabilmek.

Benzer İş İlanları

Finans Uzmanı

• Hatay(İskenderun)
• 30/03/2022

Yurtdışı Pazarlama Uzmanı

• Hatay(İskenderun)
• 22/04/2022

Muhasebe Uzmanı

• Hatay(İskenderun), Osmaniye
• 06/06/2022

Genel Başvuru

• Hatay(İskenderun, Payas), Osmaniye(Toprakkale)
• 29/03/2022