GENEL NİTELİKLER
- Şirketimizin İstanbul Kemerburgaz merkez şubesinde İnsan Kaynakları ve İdari İşler departmanında görev alacak,
- Tercihen üniversitelerin Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İnsan Kaynakları Yönetimi, Psikoloji, Sosyoloji vb. bölümlerinden mezun,
- Minimum 2 yıl tecrübeli,
- Tercihen İngilizce bilen,
- İK ve İdari İşler süreçlerini yürütme ve yönetme konusunda tecrübeli,
- İnsan Kaynaklarının İşe Alım, Eğitim Yönetimi, Ücret Yönetimi, Ödüllendirme, Performans Yönetimi, İş Analizi, Görev Tanımları oluşturma, İşten Çıkarma süreçleri, Bordro ve Özlük İşleri süreçlerinde görev almış,
- 4857 Sayılı İş Kanunu, İş Sağlığı ve Güvenliği, SGK Teşvik Uygulamaları, KVKK, BES işlemleri ile ilgili yasal mevzuatlara hakim,
- MS Office, Luca programları kullanabilen,
- Puantaj ve bordrolama yapabilen,
- İnsan ilişkilerinde başarılı, motivasyonu yüksek, iletişimi güçlü, güvenilir, analiz ve raporlama yönü kuvvetli,
- Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
- İstanbul Kağıthane, Sultangazi, GOP, Eyüp ve çevrelerinde ikamet eden/edebilecek olan,
"İnsan Kaynakları ve İdari İşler Uzmanı'" takım arkadaşı aramaktayız.
İŞ TANIMI
- İK ve İdari İşler süreçlerinin günlük, aylık ve yıllık takibi için belirlenen takvime ve yasal mevzuata uygun olarak düzgün işleyişinin gerçekleşmesini sağlamak,
- İnsan Kaynakları Planlaması, İşe Alım, Performans Yönetimi, Eğitim ve Gelişim, Kariyer ve Yetenek Yönetimi, gibi tüm İK süreç ve sistemlerinin yürütülmesi, geliştirilmesi ve raporlanması,
- Eğitim ve gelişim faaliyetlerini organize etmek,
- Şirket içi iletişim faaliyetlerinde bulunmak,
- İdari Personelin günlük işlerini planlamak, uygulatmak ve takip etmek.