İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanı
İşveren Hakkında
- İstanbul(Asya)(Ataşehir)
- İnşaat
GENEL NİTELİKLER
İnsan Kaynakları Uzmanı
Büyümekte olan şirketimizde, hedeflerimize güçlü ve emin adımlarla yürürken bize eşlik edecek ekip arkadaşı arıyoruz:
Genel Nitelikler:
- Üniversitelerin ilgili lisans veya yüksek lisans bölümlerinden mezun,
- En az 5 yıl üretim sektöründe, İnsan Kaynakları Yönetiminin tüm alt fonksiyonlarında (İşe Seçme ve Yerleştirme, Eğitim ve Gelişim, Performans Yönetimi, Yetenek Yönetimi, Ücret Yönetimi) deneyim kazanmış,
- Tercihen Personel Özlük, Bordrolama, İş Kanunu, SGK ve KVKK mevzuatı ile İdari İşler konularında da bilgi sahibi,
- MS Office programlarına hâkim, özellikle çok iyi düzeyde Excel program bilgisi olan,
- Tercihen ERP sistemlerinin İK modüllerinde veya dijital İK uygulamalarında tecrübeli,
- Tercihen iyi düzeyde İngilizce bilgisine sahip,
- Analitik düşünme ve planlama becerisi yüksek, sonuç odaklı, gelişime açık,
- Ekip çalışması ve iletişim yetkinlikleri güçlü,
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
Raporlama: İnsan Kaynakları ve İdari İşler Müdürü
İş Tanımı:
- Merkez ofis ve fabrika kapsamında tüm İnsan Kaynakları süreçlerini ekipteki görev dağılımlarına göre yürütmek ve raporlamaları gerçekleştirmek,
- İşe alım süreçlerini uçtan uca gerçekleştirmek,
- On-boarding sürecini yürütmek, oryantasyon eğitimlerini vermek,
- Dijitalleşme projelerinde yer almak, gerekli kontrol ve testleri gerçekleştirmek,
- Eğitim yönetimi sürecinde rol almak, eğitim ihtiyaçlarına istinaden gerekli organizasyonları yapmak,
- Yetenek yönetimi sistemine destek vermek, gerekli operasyonel süreçlerin yürütülmesini sağlamak,
- Çalışan memnuniyeti sürecinde rol alıp, gerekli raporlamaları yapmak,
- İşten ayrılan personel ile çıkış mülakatlarını yapmak ve raporlamak.
- Ücret araştırma çalışmalarına katılmak ve gereken aksiyonları almak,
- Sosyal sorumluluk projelerinin operasyonunda rol almak,
- Sosyal etkinliklerle ilgili önerilerde bulunmak, karar verilen etkinliklerde operasyonu yürütmek,
- Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (KVKK) kapsamındaki çalışmalara destek vermek,
- Özlük, Bordrolama, İdari İşler ve İSG süreçlerine destek vermek, talep edilen raporları hazırlamak,
- İK ve İdari İşler kapsamındaki bütçe ve nakit akışı çalışmalarına destek olmak.
