İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni İş İlanı

İşveren Hakkında
  • Çorum(Merkez)

GENEL NİTELİKLER

İŞ TANIMI

· İş ilanlarını ve iş başvuru aday veri tabanını güncel tutmak

· Şirket politikasına uygun olarak işe alım mülakatlarına katılmak ve tüm süreçlerini yürütmek

· Personel özlük dosyalarının oluşturulmasını sağlamak

· Oryantasyon, eğitim ve gelişim süreçlerini planlamak ve yönetmek

· Özlük işlemlerinin ilgili mevzuatlara(İş Hukuku, SGK) uygun olarak gerçekleştirilmesi,

· Aylık ve günlük puantaj işlemlerinin yapılması,

· Çalışanların rapor ve izin süreçleri ile ilgili tüm süreçleri takip edilmesi,

· Aylık ücret bordro çalışmasının yürütülmesi, maaş ödeme dosyasının hazırlanması

· Personel işe giriş ve işten çıkış süreçlerinin yasaya uygun ve sağlıklı yürütülmesinin sağlanması,

· İş kanunu çerçevesindeki süreçleri takip etmek, (İş sözleşmeleri, uyarı, ihtar, tutanak vb.)

· Çalışma bakanlığı, İşkur, KOSGEB, SGK, Belediye gibi resmi kurumlar ile ilgili ilişkilerin yürütülmesi,

· Çalışan ihtiyaçlarının, belirlenmiş ücret politikaları çerçevesinde en kısa sürede karşılanmasını sağlamak.

· Günlük personelden gelen problemlere çözüm üretmek,

· Çalışanlarda kurum aidiyetini, memnuniyetini ve motivasyonu artırıcı uygulamalara yönelik öneriler geliştirmek ve hayata geçirilmesini sağlamak,

· Performans Değerlendirme ve Ödüllendirme, Ücretlendirme, Yedekleme, Yetenek Yönetimi gibi İnsan Kaynakları sistemlerini oluşturmak, revize etmek

· İnsan Kaynakları uygulamaları ile ilgili yönetmelik, prosedür ve talimatları yazmak, revize etmek ve etkin bir şekilde uygulamak

NİTELİKLER

· Tercihen SAP Yazılımı kullanımına hâkim veya SAP ile İnsan Kaynakları Yönetimi konusunda uzmanlaşmak isteyen

· Tercihen üniversitelerin İİBF bölümlerinden mezun

· Tercihen üretim sektöründe faaliyet gösteren kurumsal şirketlerde çalışmış,

· Tercihen Personel özlük işleri,İş Kanunu, İŞKUR, SGK, İSG gibi konularda çalışma mevzuatına hâkim

· İnsan İlişkilerinde başarılı, sözlü ve yazılı iletişimi kuvvetli,

· İş takibi konusunda dikkatli, çözüm ve sonuç odaklı çalışabilen

· Takım çalışmasına yatkın, sorumluluk sahibi,

· Problem çözme ve karar verme konusunda kendine güvenen

· Kişisel bakımına özen gösteren,

· MS Office programlarına hâkim

· Yoğun iş temposuna ayak uydurabilen,

"İnsan Kaynakları Birim Yöneticisi" aramaktayız.