İş Geliştirme Sorumlusu İş İlanı
İşveren Hakkında
- Yng Grup
- İstanbul(Asya)(Ataşehir)
- Reklam ve Tanıtım
GENEL NİTELİKLER
2000 yılında İstanbul' da Grup Ajans Medya, Reklamcılık ve İletişim Hizm. adıyla kurulan ve bugün YNG Grup çatısı altında yer alan Grup Ajans, İstanbul Merkeze ilave olarak Ankara ve İzmir Bölge ofisleriyle, tüm uluslararası ve Türkiye çapında temsil ettiği markalarla beraber güçlü, güvenilir ve müşteri memnuniyetini her zaman ön planda bulunduran kimliği ile büyümeye devam etmektedir.
- Üniversitelerin lisans/ön lisans bölümlerinden mezun,
- İş Geliştirme ve reklam sektöründe asgari 2 yıl tecrübesi olan,
- İleri seviye İngilizce bilgisine sahip,
- İleri seviye MS Office kullanabilen (özellikle Power Point ve Excel konusunda yetkin), sunum yapma ve raporlama becerileri gelişmiş,
- Bilgi toplama yeteneği gelişmiş,
- Sonuç odaklı ve proaktif çalışabilen,
- Çözüm üretebilen,
- Yenilikçi ve yaratıcı yaklaşım sergileyebilen ve inisiyatif alan,
- Analitik düşünce yapısına sahip,
- Güçlü iletişim becerilerine sahip,
- Müşteri ilişkilerinin sözlü ve yazılı olarak kesintisiz sürdürülmesi, her türlü müşteri talebinin cevapsız kalmaması için gerekli çalışmaların yapılması,
- Müşterinin isteklerinin ön değerlendirmesinin yapılması,
- Teklif hazırlanması ve müşteriye iletilmesi
- Tüm satış sürecini yürütmek (müşteri ziyareti, teklif görüşmesi, takip, sözleşme düzenleme)
- Türkiye genelinde yeni müşteriler bulma,
- Müşteri ziyaretlerinden elde edilen geri bildirimleri ve diğer bilgileri bölüm yöneticisiyle paylaşmak,
- Teklif verme ve takibi, bölüm yöneticisi ile teklif kapsamı ve fiyatına karar vermek,
- Reklam sektöründeki gelişmeleri takip etmek ve rakipler hakkında bilgi toplamak, reklam ajansı ve reklam veren kurumsal firmalara yönelik geniş network’e haiz olmak.
- İş geliştirme, pazarlama ve satış konularında deneyimli,
- Zaman yönetimi, Süreç geliştirme, planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş,
- Aktif sürüş becerilerine sahip sürücü belgesi olan ve seyahat kısıtlaması olmayan
İŞ TANIMI
- Potansiyel müşteriler ile iletişim kurarak alternatif iş modellerinin yaratılması ve değerlendirilmesi
- Operasyonel etkinliği ve müşteri memnuniyetini arttırıcı sistemlerin ve süreçlerin geliştirilerek günlük görevlere adapte edilmesi
- Operasyonel verilerin gözden geçirilerek süreç optimizasyonunun iyileştirilmesi
- Proje ekipleri ile çalışarak süreç geliştirmelerine destek olunması
- İş modeli ve teknoloji kullanımı iyileştirme çalışmalarının başlatılması, test edilmesi ve uygulamaya alınması
- Mevcut olan ve gelecekte oluşabilecek bilgi işlem teknoloji problemlerinin çözülmesine destek olunması
- Verilecek diğer proje ve görevlerde yer alınması
- Çalışma alanının yer aldığı trendlerin takip edilmesi
