Genel Nitelikler
· Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği bölümlerinden mezun,
· Minimum 5 yıl deneyim sahibi,
· Planlama konusunda tecrübeli,
· İletişim becerisi yüksek, diksiyonu düzgün ve iş disiplinine sahip,
· Planlama, analiz etme ve raporlama konularında deneyimli,
· Organizasyon ve takip yeteneği gelişmiş,
· İyi seviyede Excel bilgisi ve kullanım becerisine sahip,
· İleri derecede İngilizce bilgisi olan,
· Dikkatli ve detaylara önem veren, çözüm odaklı ve sistemli çalışabilecek,
· Seyahat engeli olmayan aktif araç kullanabilen,
· Verimlilik konusunda çalışmalar yapabilecek,
· Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
İş Tanımı
· Sorumluluğunda olan projelerle ilgili araştırmalar yapmak,
· Prosesi iyileştirmek, proses iş akışı belirleyici çalışmalar yapmak, proses süre analizi yapmak,
· İş süreç analizi yapmak ve raporlamak,
· Zaman ve metot etütlerini yapmak,
· İyileştirmeye yönelik süreçler geliştirmek,
· Kapasiteyi artırmak, personelden tasarruf etmek için gözlemler yaparak öneri ve iyileştirmelerde bulunmak,
· Bölümlerde iş analizi yapılıp zaman kaybına neden olan işlerin belirlenerek iyileştirme önerilerinde bulunmak,
· Hedef ve performans kapsamı içerisinde bölümlerden gelen raporların analizini yaparak iyileştirilmesi gereken konuları tespit edip önerilerde bulunmak,
· Tamamlanan projeler için performans analizinin hazırlamak ve raporlamak.
İnsan Kaynakları departmanımızda görevlendirilecek 'İş Geliştirme Yöneticisi' pozisyonunda yeni ekip arkadaşı arayışımız bulunmaktadır.