İşe Alım Asistanı İş İlanı

İşveren Hakkında
  • İstanbul(Avr.)(Beylikdüzü)
  • Alüminyum

GENEL NİTELİKLER

Çuhadaroğlu Metal - İşe Alım Asistanı

İş Açıklaması

1954 yılında kurulan Çuhadaroğlu, alüminyum ekstrüzyon ve alüminyum sistemleri üretimi ile mimari sistemler, endüstriyel sektörüne yönelik profil satışı yapmaktadır. Aynı zamanda inşaat sektöründe cephe giydirme taahhüt işleri ile ofis içi bölmeleri, otomatik kapı ve döner kapı ürünleri ile de hizmet ve ürün satışı gerçekleştirmektedir.

İstanbul Beylikdüzü' nde bulunan ofisimizde ve İnsan Kaynakları Departmanı bünyesinde "İşe Alım Asistanı" ünvanı ile görev almak ve insan kaynakları eğitim, organizasyonel gelişim ve işe alım fonksiyonları üzerine yetiştirilmek üzere aşağıdaki niteliklere haiz adaylarla tanışmak istiyoruz.

Görev ve sorumluluklar :

İşe Alım : Şirket içerisinde tüm işe alım süreçlerinin yönetilerek açık pozisyonların uygun iç/dış insan kaynağı ile kapatılmasını sağlamak üzere destek vermektir.

  • İlan ve pozisyon kriterleri doğrultusunda aday havuzunun oluşturulması, İşe alım mülakatlarının organizasyonu ve ön görüşmelerin yapılması,
  • aday test ve envanter yönlendirmelerinin yapılması,
  • Referans görüşmelerinin yapılması,
  • Olumsuz sonuçlanan adaylara elektronik posta ile dönüşleri yapmak,
  • İşe alım öncesi ve işe alım sonrasındaki tüm operasyonel görevleri gerçekleştirmek,
  • Aday görüşmelerini dijital ve fiziksel olarak arşivlemek
  • Aday süreçlerinin kayıt altına alınması ve destek verilmesidir.

Eğitim :

  • Planlanan eğitimlerin eğitim firması ve eğitim katılımcısı ile ilgili süreçlerin takibi ve gereken desteğin verilmesi,
  • Eğitim kayıtlarının yapılması,
  • İk eğitim analitik verilerinin ilgili dosyalara işlenmesi,
  • Planlanan eğitimlerin hazırlık ve eğitim sonrası asistanlık desteğinin verilmesidir.


Diğer Sorumluluklar :

  • Şirketimizin kurumsal iletişim organizasyonları kapsamında çeşitli faaliyetlerin organizasyonlarına destek vermek,
  • Personel özlük dosyaları oluşturmak ve güncelliğinin korunmasını sağlamak,
  • İşveren markası, çalışan bağlılığı, kariyer planlama ve organizasyonel gelişim süreçlerinde etkin destek rolü üstlenmek,


İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

  • Üniversitelerin ilgili (iibf ve mühendislik) lisans bölümlerinden mezun olmak,
  • En fazla ilgili alanda 2 yıl tecrübesi olmak,
  • Tercihen İyi düzeyde İngilizce sözlü ve yazılı iletişim becerilerine sahip olmak,
  • MS Office uygulamalarını hakkında bilgi sahibi ya da etkin kullanabilen,
  • Güçlü bir iletişim ile problem çözme becerilerine sahip olmak,
  • İyi bir takım oyuncusu ve öz disiplinli olmak,
  • Pozitif, yapıcı ve kendi kendini motive edebilme becerisine sahip olmak,
  • Analitik düşünme becerisi sahibi olmak,
  • Sabırlı, sürekli öğrenme isteği ile araştırmacı ruhlu olmak,
  • Güler yüzlü, Hizmet ve sunum odaklı olmak,
  • Planlı çalışma yapabilmek,
  • Doğru ve detaylı çalışma yapabilmek,
  • Hatasız iş sonuçları için kontrollü ve denetleyici olmak,
  • İnsan Kaynakları alanında kariyer yapma noktasında istekli olmak.
  • Tercihen B sınıfı ehliyeti olan ve araç kullanabilen,
  • Askerlik görevi ile ilişiği olmayan,
  • Tercihen İstanbul Avrupa Yakasında ikamet eden adaylarla tanışmak istiyoruz.