İşe Alım Uzmanı İş İlanı

İşveren Hakkında
  • İstanbul(Avr.)(Bayrampaşa)
  • Bilişim Makine ve Ekipmanları

GENEL NİTELİKLER

Şirket içerisinde tüm işe alım süreçlerinin yönetilerek açık pozisyonların uygun iç/dış insan kaynağı ile kapatılmasını sağlamak.

  • İşe alım talepleri doğrultusunda iş birimleri ile görüşülerek iş ilanlarının hazırlanması ve kariyer portallarında yayınlanması, Uygun aday seçimi ve aday havuzunun oluşturulması, İşe alım mülakatlarının organizasyonu, cv taramalarını yapılması,
  • Yetkinlik bazlı mülakat tekniklerinden yararlanarak mülakat gerçekleştirmek ve kişilik testleri, bilişsel yetenek testleri, vaka çalışmaları ve referans kontrollerinden yararlanmak,
  • Olumsuz sonuçlanan adaylara elektronik posta ile dönüşleri yapmak,
  • İşe alım öncesi ve işe alım sonrasındaki tüm operasyonel görevleri gerçekleştirmek,
  • Aday görüşmelerini dijital ve fiziksel olarak arşivlemek,
  • Ücret teklifi ve oryantasyon programının yapılması-yürütülmesini sağlamak,
  • Haftalık ve aylık işe alım raporlamalarının yapılması,

Diğer Sorumluluklar :

  • Şirketimizin kurumsal iletişim organizasyonları kapsamında çeşitli faaliyetlerin organizasyonlarını yapmak,
  • Personel özlük dosyaları oluşturmak ve güncelliğinin korunmasını sağlamak,
  • Eğitim yönetimi süreci (Yıllık eğitim planı hazırlama, uygun eğitimlerin bölümler bilgisi dahilinde düzenlenmesi, eğitim performansının değerlendirilmesi, şirket içi görev değişimine ilişkin eğitimlerin yürütülmesi)
  • İşten ayrılan çalışanların çıkış sürecinin takip edilmesi ve çıkış mülakatının gerçekleştirilmesi,
  • Departman içi ve işletmeler arası ilişkileri koordine etmek; çalışan bağlılığı, motivasyon, ödül & öneri sistemleri ve verimlilik projeleri yürütümü.
  • Stajyer temini ve çalıştırılması süreçlerinin yönetilmesi ve yürütülmesi.

İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

  • Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun olmak,
  • İşe alım alanında en az 5 yıllık deneyim sahibi olmak;
  • İyi düzeyde İngilizce sözlü ve yazılı iletişim becerilerine sahip olmak,
  • Güçlü bir iletişim ile problem çözme becerilerine sahip olmak,
  • İyi bir takım oyuncusu ve öz disiplinli olmak,
  • Pozitif, yapıcı ve kendi kendini motive edebilme becerisine sahip olmak,
  • Analitik düşünme becerisi sahibi olmak,
  • Sabırlı, sürekli öğrenme isteği ile araştırmacı ruhlu olmak,
  • Güler yüzlü, Hizmet ve sunum odaklı olmak,
  • Planlı çalışma yapabilmek,
  • Doğru ve detaylı çalışma yapabilmek,
  • Hatasız iş sonuçları için kontrollü ve denetleyici olmak,