Lojistik Yöneticisi / Yönetmeni İş İlanı
İşveren Hakkında
- İzmir(Çiğli)
- Ambalaj
GENEL NİTELİKLER
GENEL NİTELİKLER
Çiğli Atatürk Organize Sanayi Bölgesi’ nde Kağıt Ambalaj Üretimi yapan fabrikamızda görevlendirilmek üzere aşağıda belirtilen niteliklere uygun Lojistik Yöneticisi arayışımız bulunmaktadır.
GENEL NİTELİKLER:
- Üniversitelerin tercihen Endüstri Mühendisliği, Uluslararası Ticaret ve Lojistik Bölümü, İşletme Mühendisliği vb. bölümlerinden mezun,
- Lojistik ve yöneticilik konusunda min 5 yıl deneyimli, tercihen ambalaj sektöründe,
- Depo yönetimi, sevkiyat, nakliye, lojistik operasyon süreçlerinin yönetiminde en az 5 yıl görev almış,
- Süreç iyileştirme, veri analizi ve raporlama konularında tecrübeli,
- Depo Yönetim Sistemi ve ERP programları ile çalışmış olan,
- Analitik düşünme, problem çözme ve ekip yönetimi yetkinliklerine sahip,
- Planlama , iş takip performansı yüksek,
- Sonuç odaklı, gelişime açık, takım çalışmasına yatkın,
- İyi derece İngilizce bilen,
- MS Office programlarını çok iyi derecede kullanabilen,
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
- İzmir'de ikamet eden veya edebilecek olan,
İŞ TANIMI:
- Mevcut lojistik operasyonlarının analizini yapmak ve verimlilik konularında çalışmalar planlayarak hayata geçirmek,
- Genel merkez ve diğer illerdeki lojistik merkezleri bazında lojistik operasyonlarının verimliliğini arttıracak iş süreçlerini planlamak ve yönetmek,
- Sevkiyat planları doğrultusunda günlük, haftalık yükleme hedeflerine göre operasyonel ekipleri yönetmek,
- Yurt içi ve/veya yurt dışı tüm lojistik faaliyetlerini koordine etmek ve yönetmek,
- Sayım süreçlerini planlamak ve sayım sonuçlarını raporlamak,
- Stok hatalarının nedenlerini araştırmak, kök nedenlerini tespit ederek kalıcı çözümler üretmek,
- Şirket politikası ve bölüm hedefleri doğrultusunda sürekli iyileştirme /geliştirme faaliyetlerini gerçekleştirmek,
- Nakliye firmaları ile ilgili tüm süreçleri yönetmek,
- Kendine bağlı ekibi yönetmek ve paralel pozisyondaki yöneticilerle hedeflerin gerçekleşmesi için işbirliği içinde olmak ve gelişimlerini desteklemek,
