Mali ve İdari İşler Sorumlusu İş İlanı

İşveren Hakkında
  • İstanbul(Asya)(Ümraniye, Çekmeköy, Ataşehir)
  • Otomasyon

GENEL NİTELİKLER

GENEL NİTELİKLER

Otomasyon Sektöründe faaliyet gösteren şirketimizin Muhasebe ve Finans Departmanı ' nda görevlendirmek üzere, aşağıdaki niteliklere sahip "Mali ve İdari İşler Sorumlusu '' aramaktayız.

  • Üniversitelerin ve/veya Meslek Yüksek okullarının ilgili bölümlerinden mezun,
  • Benzer bir pozisyonda en az 3 yıl deneyim sahibi,
  • Muhasebe yönetim bilgisine sahip, ( Cari hesap takip, Banka mutabakatı, Mizan kontrol, Bilanço hazırlama, Muhasebesel raporlama )
  • Micro Programını iyi derecede kullanabilen,
  • Microsoft Office yazılımlarını ( Excel, Word, Power Point programlarını) iyi düzeyde kullanabilen,
  • Sunum ve raporlama teknikleri konusunda yetkin,
  • İş takibi konusunda dikkatli, sorumluluk bilinci yüksek, titiz
  • Analitik düşünme kabiliyetine ve problem çözme yeteneğine sahip,
  • Ödemeler ve alacaklar raporunu tutabilecek,
  • Yönetime sunmak üzere masraf ve operasyon raporlarını hazırlayabilecek,
  • Aylık kar - zarar raporu , günlük kasa işlemlerini ve operasyon maliyet raporlarını takip edecek
  • İnsan ilişkileri güçlü, planlı çalışma disiplinine ve sorumluluk duygusuna sahip, dikkatli, titiz, prezantabl, yoğun iş temposuna uyum sağlayacak, güler yüzlü ve çözüm odaklı.

İŞ TANIMI

  • Şirketin tüm muhasebe sürecini yasal mevzuatlara, genel kabul görmüş muhasebe ilkelerine ve şirket prosedürlerine göre kontrol ederek kayıtlara alınmasını sağlamak,
  • Müşteri ve Satıcı hesaplarının kontrolü, mutabakatı ve düzenli olarak raporlanmasını sağlamak,
  • Banka hesaplarının kontrolü, muhasebeleştirilmesi ve dönemsel mutabakatlarını sağlamak,
  • Kasalardan yapılan her türlü ödeme ve tahsilat işlemlerinin kontrolünü ve muhasebeleştirilmesini sağlamak,
  • Resmi dairelere yapılan her türlü raporlamayı yöneticisinin onayına sunmak,
  • Stok hareketlerinin aylık kontrollerini yapmak,
  • Dönemsel giderleri sistemde masraf merkezlerine işlemek ve raporlamak,
  • Personel özlük dosyaları ve izin takipleri ve işe giriş-çıkış süreçlerinin yürütülmesi
  • Sağlık raporları takibi, iş sözleşmeleri tanzimi vb. raporlama işlemlerinin yürütülmesi
  • Aylık İşkur çizelgelerinin hazırlanması
  • Personel BES girişlerinin yapılması,
  • Aylık ücret bordro puantajlarının yapılması, ödemeye alınması,
  • İSG süreçlerinde işçi sağlığı ve güvenliği alanlarında destek verilmesi, geçici iş göremezlik, iş kazası meslek hastalığı vb bildirim ve süreçlerinin yürütülmesi
  • KVKK ve ISO süreçlerinin diğer birimler ile koordineli yürütülmesi
  • Mevcut teklif formatı üzerinden teklif hazırlamak,
  • Müşteriler ile telefon ile irtibat kurmak