Orman Endüstri Mühendisi İş İlanı

GENEL NİTELİKLER

GENEL NİTELİKLER

GENEL NİTELİKLER

Bursa İnegöl’de bulunan firmamızın Panel Üretim bölümünde görev alarak, kariyer hedefine mobilya sektöründe devam etmek isteyen “Planlama Destek Personeli" takım arkadaşı arıyoruz.

• Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği , Orman Endüstri Mühendisliği vb bölümlerinden mezun,
• Koltuk Üretim ve Panel mobilya üretim sektöründe deneyimli veya deneyimsiz.
• Office (Word, Excel) programlarını kullanabilen,
• Öğrenmeye ve gelişime açık,
• Problem çözme, yalın üretim teknikleri ile üretimde kalite iyileştirme, proses geliştirme, maliyet azaltma, verimlilik artırıcı faaliyetlerde tecrübe ve deneyim sahibi,
• Fabrika ortamında yoğun ve stresli çalışma temposuna uyum sağlayabilecek,
• Takım çalışmasına yatkın, iletişim yönü kuvvetli, dinamik, çözüm odaklı ve gelişime açık,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.

İŞ TANIMI

• Satış ve Pazarlamadan gelen siparişler çerçevesinde haftalık, aylık veya yıllık olmak üzere üretimin, buna uygun olarak da malzemenin planlamasını organize etmek,
• Gelen siparişlere göre iç ve dış piyasadan satın alınacak malzemeleri belirlemek ve bunları satın alma departmanı ile temin etmek,
• Satış ve Pazarlama biriminden bildirilen siparişlere kapasiteye göre termin tarihi vermek,
• Talep ettiği malzemelerin siparişe dönüşüp dönüşmediğini periyodik olarak kontrol etmek,
• Satın alma- Malzeme depo -Üretim birimleri arasında malzeme bilgi akışının sağlanması,
• Sipariş emrinde bulunan malzemelerin termin tarihlerinden önce gelip gelmediğini kontrol etmek ve termin tarihi geçen kalemler için iç ve dış üretimi uyarmak,
• Çıkan iş emirlerindeki ihtiyaçları kontrol ederek stokları, emniyet stoğunun altına düşmeyecek şekilde kontrol altında tutmak,
• Üretim programında olmayıp da acil üretimi gereken ürün için iş emri çıkmasını sağlamak.
• Üretimi planlarken teknolojiyi ve insan gücünü en iyi şekilde değerlendirmek
• Üretim ile birlikte kapasite, iş gücü ve hat dengeleme çalışmalarının yürütmek,
• Günlük ve haftalık üretim planları için üretim ile birlikte ek mesai taleplerini değerlendirmek,
• Yalın üretim teknikleri veya problem çözme tekniklerinin işletmeye uygulanması ve çalışanların bu konuda bilinçlendirilmesini sağlamak,
• Yapılan tüm planlama faaliyetlerinin talep doğrultusunda günlük, haftalık, aylık ve yıllık olarak raporlamak,