Personel Özlük İşleri Sorumlusu İş İlanı

GENEL NİTELİKLER

İşin Tanımı

• İşe giriş ve işten çıkış süreçlerini gerçekleştirmek ve takip etmek ( sözleşme, istifa, ibraname vb. )
• Puantaj dosyasını hazırlamak, kontrol etmek
• Personel özlük dosyalarını oluşturmak, güncellemek ve takip etmek
• İcra, avans, BES , mesai vb. işlemleri takip etmek
• Mesai takip sistemi kontrol etmek ve sistem üzerinden gerekli işlemleri gerçekleştirmek
• SGK, İşkur vb. resmi kuruluşlarla olan süreçleri yönetmek ve gerekli bildirimleri gerçekleştirmek
• Çalışanın rapor, yıllık izin, vize belgeleri vb. süreçlerini takip etmek
• Yasal mevzuatı takip ederek süreçlerin mevzuata uygun olarak yürütülmesini sağlamak ve özlük işlemleri kapsamındaki diğer tüm yasal bildirimleri yapmak
• Tüm hukuki süreçleri yasal süreler dahilinde takip etmek ve gerekli evrakları hazırlamak
• Özlük işleri ile ilgili tüm süreçlerin takibini yapmak ( işe giriş / çıkışlar, izin, devamsızlık takipleri, puantaj hesaplamaları, icmaller ve tahakkuklar, iş kazaları, raporlar, kıdem ve ihbar yükümlülükleri )
• Tüm mülakat, seçme, yerleştirme süreçlerinin yürütülmesi ve yönetilmesi,
• İşe alım faaliyetleri ile ilgili raporların hazırlanması,
• İşe alım veri tabanının yönetilmesi ve işe alım süreçlerinin koordine edilmesi,
• Kariyer yönetimi, elde tutma projelerinin geliştirilmesi ve yürütülmesi,

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin İlgili Lisans veya Ön lisans bölümlerinden mezun
• Seçme ve Yerleştirme, Organizasyonel Gelişim, Eğitim Planlama ve Yönetim süreçlerinin tasarım ve uygulamasında deneyimli,
• Hedef ve yetkinlik bazlı performans değerlendirme süreçlerine hakim ve uygulamış,
• Kurumsal süreç yönetimine hakim,
• Planlama ve raporlama becerileri gelişmiş,
• Yazılı ve sözlü iletişim yeteneği, analitik yönü gelişmiş,
• Disiplinli ve sonuç odaklı,
• MS Ofis programlarını etkin şekilde kullanan,

İstihdam Koşulları

• Başlama tarihi : Hemen
• Sözleşme: Belirsiz Süreli
• Yer: İstanbul

Deneyim

• 0-2 yıl

Pozisyon

• Özlük İşleri ve İşe Alım Yetkilisi