Satış Analiz ve Raporlama Yetkilisi İş İlanı

GENEL NİTELİKLER

Türkiye ve dünya lüks moda sahnesinin önemli oyuncularından Beymen ve Türkiye’nin öncü markaları Network ve Divarese, 2019 yılında Beymen Group olarak yatırım fonu Mayhoola’nın bünyesine katıldı. Mayhoola’nın 2015’ten bu yana gerçekleştirdiği yatırımların devamı olarak bu adım, Türkiye lüks perakende ve moda sektöründe bugüne kadar yapılan en büyük yabancı yatırım olma özelliği taşımaktadır. Mayhoola yatırım fonu portföyünde Beymen Group’un yanı sıra Valentino, Balmain ve Pal Zileri gibi dünyanın önde gelen markaları da yer almaktadır.

Kendini her geçen gün yenileyerek ve zamanın ruhunu elden bırakmadan geleceğe doğru ilerleme sloganını benimseyen Beymen Grup, 900’ü aşkın markayı bir arada sunan Beymen mağazaları, dünyaca ünlü markaların butikleri, Beymen Club, Network ve Divarese mağazaları, e-ticaret ve mobil uygulamaları ile herkesi modanın ilham veren dünyasına davet etmektedir

Benimsediği ilkeleri, değerleri ve sosyal sorumluluk anlayışıyla toplumda fark yaratan Beymen Grup; Yaratıcı, işini tutku ile yapan, cesur, sürekli öğrenen ve müşteri mutluluğunu ilke edinmiş olan ailemize, Satış Analiz ve Raporlama Yetkilisi arıyor!

Genel Nitelikler

• Üniversitelerin İşletme, İktisat, Matematik, İstatistik veya Mühendislik bölümlerinden mezun,
• MS Office programlarını, özellikle Excel'i etkin kullanabilen,
• İş zekası modülüne hakim,
• Perakende raporlama alanında en az 2 yıl tecrübeli,
• Takım çalışmasına yatkın,
• Zaman yönetimi yapabilme, analitik düşünebilme ve problem çözme yetkinliklerine sahip,
• Tercihen İngilizce bilen,
• Seyahat engeli olmayan,

İş Tanımı

• Satış verilerini düzenli bir şekilde sistem üzerinden güncelleyerek saha ekibi ve yöneticileri ile paylaşmak,
• Günlük, aylık satış ve KPI raporlarını hazırlamak ve takip etmek,
• Satış ekiplerinin ihtiyaç duyduğu detay raporlarının düzenli olarak paylaşılması ve taleplerin takibi,
• Satış süreçlerine ilişkin operasyonel konularda satış ve diğer departmanların ihtiyaçları doğrultusunda gerekli süreçleri takip etmek,
• Yeni ve mevcut prosedürlerin ihtiyaç doğrultusunda geliştirilmesini sağlamak,
• Mevcut ve yeni rapor taleplerinin analizini yapılarak raporlama süreçlerinin geliştirilmesindeki çalışmalara destek olmak.