Üretim Planlama Mühendisi İş İlanı

İşveren Hakkında
  • Manisa
  • Ambalaj

GENEL NİTELİKLER

Yıldız Holding olarak yolculuğumuz, 1944 yılında Ülker markasını taşıyan pötibör bisküvinin üretimi ile başladı. Attığımız doğru adımlar ve ödün vermediğimiz kalitemiz doğrultusunda bugün Yıldız Holding çatısı altında bisküviden çikolataya, dondurulmuş gıdadan kişisel bakım ürünleri ve et ürünlerine kadar birçok ürünle tüketicimize hizmet veriyoruz. Günümüzde 130'dan fazla ülkede 300'den fazla marka ve 65.000’den fazla çalışana sahip CEEMEA’nın (Orta ve Doğu Avrupa, Orta Doğu ve Afrika) en büyük gıda üreticisiyiz.

Yıldız Holding çatısı altında bulunan Polinas olarak yolculuğumuz ise 1982 yılında esnek ambalaj sektöründe faaliyetine başladı. Manisa’da 3, İtalya’da 1 fabrikamızla birlikte BOPP (Çift Yönde Gerdirilmiş Polipropilen) ve BOPET (çift yönde gerdirilmiş polyester) filmleriyle Türkiye’de ilk 3, Avrupa’da ise ilk 5’te yer almaktayız.

Bünyemize kattığımız yeni üretim tesisleri ile “esnek ambalaj” filmlerine ilave; Sera markasıyla gıda tipi streç filmler, çöp torbaları, alüminyum folyo, buz dolabı poşeti, fırın poşeti, vb. alanında da üretim ve satış yapmaktayız.


Bizimle birlikte bu global dünyanın bir parçası olmak istiyorsan sen de Üretim Planlama Mühendisi pozisyonuna başvur ve aramıza katıl.


Seni Neler Bekliyor, Sorumlulukların Neler Olacak?

  • Gelen siparişleri değerlendirerek üretim planını yapar ve sipariş terminlerini verir.
  • İlgili birimler ile koordineli çalışarak müşteri sipariş terminlerinlerine uygunluğun sağlanması için iş emirlerini düzenler.
  • İş emri oluşturur ve işletmeye dağılımı yapar.
  • Yarı mamul stoklarının kontrol ve dengelenmesinden sorumludur.


Beklediğimiz Nitelikler Neler Olacak?

  • Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği bölümlerinden mezun,
  • Üretim Planlama alanında en az 2 yıl deneyimli,
  • Sap bilen,
  • MRP Süreçlerine hakim
  • İyi derecede İngilizce bilen,
  • İzmir / Manisa’da ikamet eden veya edebilecek olan adaylar değerlendirmeye alınacaktır.

Seni Öne Çıkaranlar Neler Olacak?

  • Çözüm odaklı yaklaşımın,
  • Takip yetkinliğin,
  • Hızlı aksiyon becerin,
  • Güçlü iletişim ve temsil yeteneğin,
  • Teknolojik gelişmelere hızlı adaptasyonun.