Vardiya Amiri İş İlanı

İşveren Hakkında
  • İstanbul(Asya)(Ümraniye)
  • Üretim / Endüstriyel Ürünler

GENEL NİTELİKLER

İŞ TECRÜBESİ VE TEKNİK YETKİNLİKLER

  • Teknik Lise veya Meslek Yüksek Okul mezunu
  • 8 yıl ve üzeri işe tecrübesi, minimum 5 yıl vardiya amirliği tecrübesi
  • Asansör sektörü üretim tecrübesi tercih sebebi
  • Montaj proses ve Saç metal üretim bilgisi
  • Microsoft office programlarını kullanabilme (Power Point, Excel, Word)
  • Ölçüm aletleri kullanabilme
  • Teknik resim okuyabilme
  • Tercihen ERP bilgisi

TEMEL ve YÖNETSEL YETKİNLİKLER

  • Etkin iletişim
  • Müşteri Odaklılık
  • Verimlilik Odaklı Çalışmak
  • Kurumsal Kültüre Uyum
  • İşine Hakimiyet
  • Süreç ve Sistem Odaklı Olmak
  • Hedef odaklı olmak
  • İnisiyatif almak
  • Ekip yönetimi ve liderlik
  • Temsil Yeteneği
  • Gelişim odaklı olmak
  • Çözüm odaklı olmak

GÖREV TANIMI

  • Sorumlu olduğu saha ve proseslerde kendisine bağlı tüm birimlerin İş Sağlığı ve Güvenliği ile Çevre Yönetimi prosedür ve kurallarına uygun olarak çalışmasını sağlamak
  • İş kazaları ve meslek hastalıklarının önlenmesi konusunda, işyeri hekimi ve iş güvenliği uzmanı ile koordineli faaliyetler yürütmek, önlem ve yasal gerekliliklere uygun davranmak, uygulanmasını sağlamak
  • Üretimin istenilen kalite, adet ve sürelerde verimli bir şekilde gerçekleştirilmesini sağlamak
  • Üretim planlama bölümünden gelen iş ve makine dağılımlarına göre ekibinin sorumluluk alanlarını belirlemek, gerekli iş organizasyonlarını yapmak
  • Sorumlu olduğu hatlardaki makine ve ekipmanın günlük ve haftalık bakım faaliyetlerinin gerçekleştirilmesini sağlamak
  • Günlük üretim performans göstergelerini yakından takip etmek ve üretim verilerinin doğru şekilde raporlanmasını sağlamak
  • Üretim vardiya raporlarını hazırlamak ve yayınlamak
  • Yerinde kalite bakış açısı ile proseslerin belirlenmiş şartlara ve standartlara uyumunu temin etmek, iş standart formları , kalite kontrol formları, kalite testleri gibi günlük yönetim araçlarının sürekliliğini sağlamak
  • İşletme içerisinde makine ve hat çevrelerinin temiz, tertipli ve düzenli olmasını sağlamak, 5S denetlemelerinde aktif olarak görev almak, tespit edilen uygunsuzluklar için düzeltici aksiyonları belirlemek ve takip etmek
  • Yeni başlayan operatörlerin iş başı eğitimlerini planlamak ve gerçekleştirilmesini sağlamak.
  • Operatör çoklu yetkinlik matrisi (polivalans) üzerinden operatör yetkinliklerini ve gelişimlerini takip etmek ve ilave eğitim planlamalarını yapmak
  • Öneri sistemine tüm çalışanların katılımını sağlamak için ekibini motive etmek ve destek vermek
  • Üretim verimliliği, yerinde kalite ve iş güvenliği iyileştirme projelerinde aktif olarak görev almak
  • Ekibinin izinlerini düzenlemek ve devamsızlık durumlarını takip etmek
  • Ekibinin performanslarını değerlendirmek, üretkenliği ve motivasyonu yüksek tutmak
  • Kendisine bağlı tüm ekibin takım ruhu içinde uyumlu ve sağlıklı bir şekilde çalışmasını sağlamak.
  • Davranış odaklı iş güvenliği konusunda saha deneyimi bulunan , öğretici ve önleyici faaliyetlerde saha uygulamalarında örnek olabilecek yetkinlikte ..
  • Farklı çalışma hatları ve istasyonları arasında , günlük iş planı ve yoğunluğa göre dinamik iş planlaması yapabilmek
  • Haftalık plana uygun , üretim hatları arası mavi yaka rotasyonunu sağlayabilmek
  • Kalite problemlerinde , fabrikanın - Hızlı Aksiyon Kalite Kontrol – kültürüne uygun önlemleri almak ve ilgili prosedür adımlarını zamanında uygulatmak