Veri Yönetimi ve Raporlama Uzmanı İş İlanı
İşveren Hakkında
- İstanbul(Avr.)(Beşiktaş)
- Konaklama ve Otelcilik, Restaurant - Bar - Cafe, Perakende
GENEL NİTELİKLER
Veri Yönetimi ve Raporlama Uzmanı
Doğuş Hospitality & Retail Grubu olarak Bilgi Teknolojileri birimimizde “Veri Yönetimi ve Raporlama Uzmanı” rolünde görev alacak ekip arkadaşı arıyoruz.
Genel Nitelikler
- Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun,
- ERP (tercihen Dynamics 365) ve ana veri yönetimi konularından tecrübesi olan,
- Rapor sorguları yazabilecek, değiştirebilecek düzeyde SQL bilgisi olan,
- Raporlama araçlarından en az birinde (tercihen Power BI) bilgi sahibi olmak,
- ETL araçlarından en az birinde (tercihen SSIS) bilgi sahibi olmak,
- Analitik ve detaycı düşünebilen.
İş Tanımı:
- ERP projelerinde yer alarak, ana veri ile ilgili süreçlerin tasarlanmasına, takip edilmesine ve gerçekleştirilmesine katkıda bulunulması,
- Veri toplamada bölümler arası koordinasyonun sağlanması,
- Veri ambarı ve datamartlardaki verilerin kalitesini sağlamaya yönelik çalışmaları yürütmek, doğru, tam ve eksiksiz verinin oluşmasını sağlamak,
- Veri Kalitesi problemlerinin belirlenmesini, ilgili ekiplerle birlikte problemlerin giderilmesine yönelik çalışmaları yürütmek,
- Doğru ve güvenilir bilgi sunmak için belli periyodlarda gerekli kontrolleri yapmak,
- Veri kalitesi için istatistiki kontrollerin takibi ve süreç geliştirmelerin gerçekleştirilmesi,
- Veri kalitesi çalışmaları kapsamında ortaya çıkan bulgular ile ilgili gerekli iş birimleri ile görüşülerek doğru yöntemin belirlenmesi,
- Hazırlanan dokümanlar ile ilgili talep planlamalarının ve önceliklendirmelerinin yapılmasının sağlanması,
- Şirket içinde kullanılan PowerBI, SSRS, Qlikview vb raporlama araçlarında geliştirme, bakım ve yönetimi,
- Yazılan analiz dokümanlarının, iş akışlarının ve iş kurallarının onaylanması, gerekiyorsa talep sahibinden onaylarının alınması,
- Çalışma tamamlandığında son kullanıcı kabul testlerinin yapılması/ gerekiyorsa yaptırılması,
- Sorumlu olduğu alanın iş birimleri ile koordinasyonu ve etkin ve etkili iletişimi sağlamak
- Bağlı olduğu yöneticisini işleyiş, sorunlar vb. hakkında bilgilendirmek. Olabilecek aksaklıkları önceden görüp gerekli önlemleri almak.
