Yapı ve Teknik İşler Direktörü İş İlanı

İşveren Hakkında
  • İstanbul(Avr.), İstanbul(Asya)
  • Eğitim

GENEL NİTELİKLER

  • Üniversitelerin Mühendislik fakültelerinden mezun,
  • Belirtilen görev ve sorumluluklarda en az 15 yıl tecrübeli,
  • AutoCAD, 3D Max, MS Office programlarını etkin olarak kullanabilen,
  • Organizasyon yapısı, iş akışı ve operasyon prosedürlerine ilişkin bilgi sahibi,
  • İş atamalarını düzenleme, önceliklendirme ve planlama dahil olmak üzere çalışanları denetleyebilme ve onlara eğitim verebilme konusunda bilgili,
  • Çalışan gelişimini sağlama ve performans yönetimi becerisi yüksek,
  • Karmaşık sorunları analiz etme, operasyonel ihtiyaçları yorumlama ve entegre, yaratıcı çözümler geliştirme becerilerine sahip,
  • Finansal planlama ve mali yönetim becerilerine sahip,
  • Güçlü stratejik planlama ve yönetim becerilerine sahip,
  • Güçlü analitik, eleştirel düşünme ve karar verme becerilerine sahip,
  • Büyük kamu kurumlarına uygulanan bina tasarımı ve inşaat ilkeleri, süreçleri, yöntemleri, teknikleri ve standartları hakkında ileri düzeyde bilgi sahibi,
  • İleri düzeyde sözlü ve yazılı iletişim becerileri ve küçük ve büyük gruplara etkili bir şekilde sunum yapabilecek,
  • İşleyiş ve prosedürleri inceleme ve yeniden yapılandırma, politika oluşturma ve yeni strateji ve prosedürleri geliştirme ve uygulama becerisi yüksek,
  • Tesislerin planlanması, tasarımı, yapımı ve bakımı ile ilgili tüm devlet ve yerel yasalar ve yönetmelikler hakkında bilgi sahibi olmak.
  • Uzmanlık alanında profesyonel personele teknik rehberlik ve liderlik sağlamak.
  • Bilgisayarlı grafik mimari, iç mekan ve peyzaj tasarım yazılımı konularında tecrübeli,
  • Kamu kurumlarına uygulanan sermaye harcaması bütçeleme politikaları ve prosedürleri hakkında bilgi sahibi.

GÖREV TANIMI

  • İnşaat projelerinin idari, teknik, mali ve hukuki tüm süreçlerin kontrolünü sağlamak ve yönetmek,
  • Yapı ve teknik hizmetlere ilişkin kurumsal ihtiyaçların karşılanmasını sağlamak ve genel proje amaçlarını, hedeflerini ve önceliklerini belirlemek için idare ile işbirliği yapmak,
  • Yerleşke tasarımını belirleyen kısa ve uzun vadeli kurumsal amaçları, hedefleri, stratejik planları, politikaları ve işletim prosedürlerini oluşturmak, geliştirmek ve uygulamak. Programın verimliliği ve operasyonel verimliliği takip etmek ve değerlendirmek; iyileştirme için gerektiğinde değişiklikler yapmak,
  • Kurumun amaç ve hedeflerini başarılı bir şekilde gerçekleştirmek için bir kurum yapısı ve kadrosu planlamak, oluşturmak ve bu kadroyu yönetmek; bölüm personelinin istihdamını, eğitimini, denetimini ve değerlendirmesini denetlemek,
  • Kurumun amaç ve hedeflerini başarılı bir şekilde gerçekleştirmek için yapılması planlanan tüm yapıların tasarlanması, mimari projelendirilmesi, 3 boyutlu görselleri oluşturmak ve sunumunu yapmak,
  • Kurumsal düzeyde proje geliştirme, düzenleme için bütçeler ve iş planları geliştirmek ve yönetmek,
  • Tesislerle ilgili tüm sermaye harcamalarını yönetmek; maliyetlerin, zamanlamanın, programın, kapsamın ve sözleşme gerekliliklerinin karşılandığından emin olarak ayrı ayrı sermaye projelerini takip etmek,
  • Tüm yerleşke alanları ve gayrimenkuller için üniversitenin ana tesis geliştirme planının kurulmasına ve yönetimine katılmak ve profesyonel girdi sağlamak,
  • Mekanik/elektrik/sıhhi tesisat standartlarının yanı sıra altyapı ve mimari standartlar da dahil olmak üzere tüm yerleşke yeniden yapılandırma ve inşaat projeleri için tasarım standartlarının uygulanmasını denetlemek,
  • Dış tabelaları da içerecek şekilde dış ve iç mimari uygulamaları ve peyzaj düzenlemesi için yönergeler oluşturmak, bunları uygulamak ve tüm yerleşkelerde genel kurumsal kimlik ve tasarım standartlarının korunmasını sağlamak,
  • Tüm yerleşkelerde mimari bütünlüğün ve kimliğin korunmasını sağlayarak yerleşke tesisi ve çevre tasarımına ilişkin tüm mimari ve ilgili unsurlarının incelenmesini yönlendirmek,
  • Üniversitenin çeşitli yerleşkelerinin ve üniversitenin bağlantı veya ilgisinin olduğu arazilerin fiziksel gelişimi için konsept çalışmaların ve planların oluşturulmasına katılmak,
  • Satın alma için belgelerin hazırlanmasını yönetmek ve Satın Alma Müdürlüğü ile satın alma sürecini koordine etmek,
  • Mimari ve tesis planlaması açısından önemli olan tüm konularda üniversitenin çıkarlarını hükümet ve toplum kurumlarına ve kişilere aktarmak, kurumla bağlantılı içerideki ve dışarıdaki kişilere uygun şekilde sunumlar hazırlamak ve sunmak,
  • İnşaat süreçleri ile ilgili bütçe ve iş planlarını oluşturmak ve takip etmek,
  • İnşaat bakım-onarım talepleri için maliyet tablolarını oluşturmak ve onaylanan taleplerin diğer operasyonları aksatmayacak şekilde gerçekleştirilmesini sağlamak,
  • Yeni proje planları doğrultusunda, alt yapı hazırlıklarını yapmak ve sahadaki iş organizasyonunu sağlamak,
  • Kontrolü tamamlanan hak ediş raporlarını hazırlamak,
  • İnşaat taleplerini değerlendirmek, gerektiğinde yerinde keşif yapmak,
  • İnşaat ihale şartnameleri ve ihale sonuç sözleşmelerini hazırlamak ve yönetilmesini gerçekleştirmek.