Yedek Parça Depo Takım Lideri İş İlanı

İşveren Hakkında
  • İstanbul(Asya)
  • Bilişim Makine ve Ekipmanları

GENEL NİTELİKLER

Genel Nitelikler:

  • En az MYO (Lojistik, Makina, Mekanik, vb.) bölümlerinden mezun
  • Depo sevkiyat, mal kabul, stok yönetimi, sayım yönetimi, yerli yedek parça satın alma, ekip yönetimi, tedarikçi ilişkileri gibi operasyonel süreçlerde bulunmuş
  • Alanında en az 5 yıl deneyim sahibi
  • Tercihen istif makinaları sektöründe deneyimi olan
  • Sipariş toplama, paketleme, rafa ürün yerleştirme, araç tahliyesi, araç yükleme konularında tecrübe sahibi
  • Sap ve MS Office programlarını iyi seviyede kullanabilen
  • Ekip çalışmasına uyum sağlayabilecek
  • Raporlama bilgi ve becerisine sahip
  • Sorumluluk bilincine sahip, dikkatli, takip ve analiz yönü güçlü, problem çözme becerisine sahip
  • Gerektiği durumlarda mesaili ve yoğun iş temposuna uyum sağlayabilecek


İş Tanımı:

  • Yurtdışından siparişi verilmiş ve yedek parça depoya ulaşmış tüm sevkiyatların kontrollerini, parça bazında sayımlarını ve mal kabul işlemlerini gerçekleştirmek
  • Mal kabulu yapılan parçaların ilgili raflara yerleştirilmelerini sağlamak
  • Eksik-fazla, hasarlı, yanlış vb. gelen parçaların kontrolünü ve takibini yapıp, anlık bildirimlerde bulunmak
  • Depodan çıkışı gerçekleşen parçaların özenle toplama işlemleri ve ambalajlaması/kolilemesi yapılarak ilgili teknisyen ve sevk adresine kargolanmasının sağlanması
  • Kargoya verilemeyecek büyüklükte ve özellikteki parçalar için lokal nakliye organizasyonu yapılması
  • Yurt dışından temin edilemeyen yedek parçaların lokal tedarikçilerden temini ve teklif alınması süreçlerinin takibinin yapılması
  • Dönemsel depo ve teknisyen araç sayımlarının organizasyonunun yapılması
  • Etkin stok yönetimi sayesinde yedek parça bulundurma oranların arttırılması
  • Gerek görüldüğü taktirde stok yönetimi ve yedek parça konusunda her türlü raporlama ve çalışmanın hazırlanması ve yöneticilere sunulması
  • Yedek parça satış kampanya ve yedek parça satış hedefine katkıda bulunmak
  • Atıl, hurda malzemeleri tespit etmek ve değerlendirmek için kampanyalara destek vermek.
  • Depo kayıtlarının güncel ve doğru olmasını sağlamak
  • Teknisyenler için kıyafet, el aletleri koruyucu ekipman tedariğini organize etme
  • Garanti kapsamında değişen yedek parçaların takibi oluşturmak
  • Birlikte çalıştığı ekip arkadaşlarının yönetimi, motivasyonu ve organizasyonunu yaparak etkili bir ekip liderliği yapmak.