Yurtdışı Bölge Müdürü İş İlanı

GENEL NİTELİKLER

Adil Işık Group olarak; adL ve Love my body markalarımızla oluşturduğumuz marka kimliği ve değeri ile Türkiye’de ve dünyada 15 ülkede 200’e yakın seçkin satış noktası ile ürünlerimizi moda severlere sunuyoruz.

Dünden bugüne modanın demokratikleşmesi yolunda önemli adımlar atarak sektörde kendine farklı bir yer edinen adL, 1992 yılında moda ve perakende sektörüne merhaba dedi. 2002 yılında ilk yurt dışı mağazasını Rusya Tverskaya’ da açan adL, Suudi Arabistan, Azerbaycan, İran, Birleşik Arap Emirlikleri, Ürdün, Gürcistan ve Katar’daki varlığıyla da modayı#adLetkisi’ nde yorumlamaya devam ederken, sahip olduğu özgün ve yenilikçi bakış açısıyla da dikkat çekiyor.

adL, 2012 yılında markalarımız arasında yerini alan Nightzoom markasının da gücü ile,
ünlü modacı ve stilistlerin tasarım koleksiyonlarını stil sahibi kadınlarla buluşturarak modaya yön vermeye devam ediyor.
Yenilikten ve kendi stilini oluşturmaktan ödün vermeyen adL, sizi moda serüveninde hayal etmeye, sınırlarınızı zorlamaya ve hissetmeye davet ediyor…

Ürünlerinin %90' ı yerli üretim olan Adil Işık Group bu çalışma ilkesi ile 10.000’den fazla kişiye istihdam sağlıyor. Aynı zamanda tüm markaları ile birlikte Türkiye'nin emeğini yurt içi ve yurt dışında gururla temsil ediyor.

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Tercihen Hazır giyim , ve/veya Satış ve Franchise Yönetimi alanında 5 yıl deneyim
  
• İleri seviyede İngilizce bilen,
• MS Office programlarına hakim,
• Bütçe oluşturma deneyimi olan,
• İş takibi yapabilecek, sonuç odaklı,
• Stratejik ve çözüm odaklı düşünebilen,
• Planlama ve organizasyon becerisi yüksek,
• Raporlama, analiz, sunum yeteneği gelişmiş,
• Aktif olarak araç kullanabilen,
• Seyahat engeli olmayan,

İŞ TANIMI

• Mağaza operasyonel süreçlerin etkin işlemesi için ilgili birim ile koordinasyon sağlamak, bağlı bölge mağazalarının ve iş ortaklarının konuya ilişkin sorunlarının çözümlenmesine gerektiğinde destek vermek,
• Mağazalara ziyaretler, saha çalışmaları ile yakından takip etmek, mağaza çalışanları ile yakın ve açık iletişim sağlayarak yönlendirici ve eğitici olmak,
• Kendisine bağlı çalışanlarına dönem başlarında somut ve ölçülebilir hedefler vermek, iş planları oluşturmak, çalışanlarının performanslarını izlemek, gerekli yönlendirmeleri yapmak, dönem sonlarında performans değerlendirmelerini gerçekleştirmek,
• Çalışanlarının eğitim ve gelişim ihtiyaçlarını belirlemek, gerekli yönlendirme ve planlamaları gerçekleştirmek için iş ortakları ile koordineli çalışmalar gerçekleştirmek
• Bölgesel raporlamaların yapılması ve satış stratejileri geliştirmek.

Benzer İş İlanları

Ünye Madencilik Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi

hummel Türkiye Bölge Müdürü

• İstanbul(Avr.), İstanbul(Asya)
• 12/10/2021

Ziylan Grup Hakkında

Bölge Müdürü - İstanbul Asya

• İstanbul(Asya)
• 15/10/2021

Calzedonia District Manager - İstanbul

• 24/12/2021

Franchise İş Geliştirme Müdürü

• İstanbul(Avr.)(Bağcılar)
• 23/10/2021

Dimalis

Mağazalar Bölge Müdürü

• İstanbul(Avr.), İstanbul(Asya)
• 23/11/2021

Calzedonia District Manager - İstanbul

• 07/06/2022

Perakende Gelişim Müdürü

• İstanbul(Avr.)(Bahçelievler)
• 14/03/2022

Gratis - İstanbul Bölge Müdürü (Avr Yk)

• İstanbul(Avr.)
• 15/12/2021