GENEL NİTELİKLER
• Tercihen üniversitelerin İlgili bölümlerinden mezun
• İnsan kaynakları departmanında en az 5 yıl deneyimi olan,
• Sürekli öğrenme ve gelişime inanan,
• Rol aldığı süreçleri başından sonuna kadar tek başına yürütebilecek,
• Raporlama konularında bilgi ve tecrübe sahibi,
• Diksiyonu düzgün ve dış görünümüne özen gösteren,
• İnsan ilişkilerinde başarılı, kendisine güvenen,
• Sonuç ve kalite odaklı çalışan,
• İnsan Kaynakları direktörü aramaktayız.
İŞ TANIMI
- Tüm grubun İşe alım süreçlerini yürütmek,
- İşe alım sonrası oryantasyon süreçlerinin yürütülmesi,
- Özlük dosyalarının hazırlanması, gerekli evrakların oluşturulup imzalatılması
- Tüm diğer departmanlar ile koordineli ve uyum içinde çalışmak,
- Günlük devam durumlarının raporlanması,
- İzinlerin, Mesailerin, Raporların işlenmesi,
- Aylık Bordroların hazırlanması,
- İşkur Aylık iş gücü çizelgelerinin verilmesi,
- İşten çıkış işlemlerinin yapılması resmi evrakların imzalatılması ve hesaplamaların yapılması ilgili birimlerin bilgilendirilmesi,
- Üst yönetimi insan kaynaklarıyla alakalı hususlarda bilgilendirmek.
- Performans ölçümleme ve iyileştirme çalışmalarının yapılması.
- İş kanununa ilişkin değişiklerin takip edilmesi.
- Kariyer planlamalarının yapılması.