İdeal aday, İnsan Kaynakları sorumluluklarının tamamını destekleyecek ve stratejik girişimlerde kuruluşla ortak olacaktır. İnsan kaynakları politikalarını, programlarını ve uygulamalarını planlayarak, uygulayarak ve değerlendirerek kuruluşun insan kaynaklarını sürdürecek ve geliştireceklerdir.
sorumluluklar
İşe alım ve Yeni işe alınanları işe alım Performans yönetimi yapan ve geri bildirim sağlayan Çalışanlar için Bordroyu ve faydaları yöneten
Şirket içi mevcut veya başvurulacak, etik denetim ve üretim sertifikaları ile ilgilenip, takibini yapmak.
Nitelikler
Lisans derecesi veya ilgili deneyim
İnsan Kaynaklarında 2+ yıllık deneyim
Yetenek edinme stratejilerini geliştirmek için güçlü işe alma ve kanıtlanmış yetenek
Gösterilen uzmanlık eğitimi yöneticileri ve çalışanları
Güçlü organizasyon, eleştirel düşünme ve iletişim becerileri
Detaylara dikkat ve iyi muhakeme
The ideal candidate will support the full scope of Human Resources responsibilities and partner with the organization on strategic initiatives. They will maintain and enhance the organization's human resources by planning, implementing, and evaluating human resources policies, programs, and practices.
Responsibilities
Qualifications