Üniversitelerin Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri veya işletme, iktisat, İnsan Kaynakları bölümlerinden mezun,
İnsan kaynaklarının tüm süreçlerine hakim,
Üst yönetim raporları ve sunumları konusunda deneyimli,
İşe alım, performans yönetimi, ücret ve eğitim süreçlerinin yapılandırma konusunda deneyim sahibi,
İşe giriş ve işten çıkış işlemlerinin yapılması,
Personel özlük dosyalarının hazırlanması ve takibi,
Personel maaş, avans çalışmaları yapabilecek ve Bordrolama konusunda deneyimli,
İzinlerin takibini yapmak ve kayıt altına almak,
İnsan ilişkileri kuvvetli, çözüm üretebilen, sonuç odaklı, temsil yeteneği güçlü, sorumluluk sahibi,
Analitik yetenekleri yüksek, organizasyon, planlama, takip ve raporlama yetkinliklerini güçlü bir biçimde sergileyebilen Ms Office programlarını aktif olarak kullanabilen, tercihen Mikro ve PDKS programı hakkında bilgi sahibi
En az 3 yıllık deneyimli,
Anadolu yakasında ikamet eden,
Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış ,