GENEL NİTELİKLER
Yenilenebilir Enerji alanında faaliyet gösteren şirketimizin Kağıthane’deki Genel Müdürlüğü’nde çalışmak üzere,
- Üniversite mezunu (Tercihen Çalışma Ekonomisi, Sosyoloji, Psikoloji, İşletme bölümü),
- İnsan Kaynakları alanında en az 3 yıl deneyim sahibi,
- İş Kanunu ve SGK Mevzuatına hâkim,
- Personel özlük süreçleri, bordro ve puantaj işlemleri konusunda deneyimli,
- İnsan Kaynaklarının Seçme ve Yerleştirme, Organizasyonel Gelişim, Ücret Yönetimi ve Performans Yönetimi süreçlerinde görev almış,
- Yönetim ve organizasyon becerileri gelişmiş, ekip çalışmasına yatkın,
- Yazılı ve sözlü iletişim becerisi güçlü,
- İyi derecede İngilizce bilgisine sahip,
- MS Office programlarını iyi düzeyde kullanabilen,
- Erkek adaylar için askerlik ile ilişkisi olmayan
İnsan Kaynakları Uzmanı aranmaktadır.
İŞ TANIMI
- İşe alım ve işten çıkış süreçlerinin şirket politikaları ve yasal mevzuatlara uygun olarak yürütülmesini sağlamak,
- İnsan Kaynakları biriminin seçme-yerleştirme, oryantasyon ve eğitim süreçlerinde aktif görev almak,
- Puantaj çalışmaları yapmak, puantajları bordroya dönüştürmek ve maaş dosyalarını hazırlanmak,
- Zorunlu bireysel emeklilik sistemi süreçlerini takip etmek,
- Yasal bildirimlerin (E-SGK, MUH1003B, İş Kur) zamanında yapılmasını sağlamak,
- Yıllık izin, rapor süreçlerini takip etmek ve sistem üzerinden onaylamak,
- İnsan Kaynakları bütçe ve raporlama süreçlerinde görev almak,
- Yetkinlik analizlerinin yapılması ve görev tanımlarının güncellenmesi çalışmalarında aktif rol almak,
- Kişisel Gelişim Planlarının oluşumu ve takibini sağlamak,
- Geri bildirim süreçlerinin kurgulanmasını, gelişimini ve takibini sağlamak,
- Performans değerlendirme sisteminin kurulması, uygulaması ve takibi süreçlerini yürütmek,
- İnsan Kaynakları politika, prosedür ve süreçlerin oluşturulması, uygulanması ve güncellenmesi çalışmalarında görev almak,
- İnsan Kaynaklarının tüm fonksiyonlarının yürütülmesi, yönetilmesi ve geliştirilmesinden sorumlu olmak.