Tarım Kredi Pazarlama ve Marketçilik A.Ş. bünyesinde Antalya'da görevlendirilmek üzere aşağıda belirtilen niteliklerde İnsan Kaynakları Uzmanı ihtiyacımız bulunmaktadır.
Çalışma Yeri: Antalya
Aranan Nitelikler
Üniversitelerin tercihen İ.İ.B.F. veya Endüstri Mühendisliği Fakülte/Bölümlerinden mezun,
Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.
İş Kanunu ve Sosyal Güvenlik mevzuatı ve uygulamaları hakkında bilgi sahibi,
İnsan Kaynakları, personel özlük işleri, puantaj ve bordrolama konularında en az 3 yıl deneyime sahip,
Tercihen Web puantaj programı ve Logo bordrolama programına hâkim,
Tercihen perakende sektöründe İnsan Kaynakları süreçlerini yürütmüş,
MS Office programlarını ve özellikle excel programını iyi derecede kullanabilen,
İş değerleme ve norm kadro belirleme çalışmalarının yürütülmesini sağlayabilecek,
Kariyer planlama ve performans değerlendirme, personel eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesi, eğitim programlarının planlanması, uygulanması, takip ve değerlendirilmesi ile ilgili yetkinliklere sahip olan,
Doğru ve etkili iletişim kurabilecek,
Ekip çalışmasına yatkın,
Dinamik çalışma ortamlarına uyum sağlayabilecek,
Antalya Merkezli olmak üzere (Antalya ilinde ikamet edecek) Antalya, Muğla, Burdur, Isparta, Konya ve Karaman illerindeki Şirketimize ait Marketlerde İnsan Kaynakları süreçlerini yürütebilecek.
İş Tanımı
İşe alım süreçlerini prosedüre uygun olarak, eksiksiz şekilde yürütülmesi,
Kendi bölgesindeki İl ve İlçelerde açılacak olan Marketler için İnsan Kaynakları süreçlerini yürütülmesi.
Genel Müdürlük İnsan Kaynakları Yönetimi ile koordineli çalışarak raporlama yapılması,
Çalışanların puantaj verilerinin takibi, tahakkuk ve bordrolama sürecinin yönetilmesi,
Gelen başvuruların değerlendirilmesi, uygun adaylar ile telefon görüşmelerinin ve mülakat organizasyonlarının sağlanması,
İşe başlayacak kişinin evraklarının iletilmesi ve işe girişinin yapılmasına kadar olan sürecin gerçekleştirilmesi,
Şirket stratejileri doğrultusunda İnsan Kaynakları planlaması çalışmalarında rol alınması,
Personelin icra kesintileri, istirahat raporları kontrolü ve süreçlerin takibi,
Resmi kurum ve kuruluşlarla ilgili yasal süreçlerin sorunsuz olarak yürütülmesi.