Genel Nitelikler
· Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun,
· İşe alım ve bordro süreçleri konusunda en az 5 yıl tecrübeli,
· Tercihen Logo kullanabilen,
· MS Office programlarını etkin olarak kullanabilen,
· Planlama, koordinasyon ve takip becerisi yüksek, analitik ve sonuç odaklı,
· İletişim ve temsil yeteneği kuvvetli, ilişki yönetiminde başarılı,
· Erkek adaylar için askerliğini tamamlayan.
İş Tanımı
· Seçme, yerleştirme ve disiplin süreçlerini yönetmek,
· Çalışan bağlılığına yönelik çalışmalar yürütmek,
· Sorumlu olduğu organizasyon bünyesindeki tüm çalışanlar ile etkin iletişim ve bilgi akışını sürdürmek,
· Alınan geri bildirimleri değerlendirerek, İK çözümleri oluşturulmasını sağlamak.