İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni İş İlanı
İşveren Hakkında
- Gaziantep
- Tıbbi Cihaz ve Malzemeler , Medikal Ürünler
GENEL NİTELİKLER
GENEL NİTELİKLER:
- Üniversitelerin İşletme, İktisat, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri,Endüstri Mühendisliği, İletişim, Psikoloji vb. bölümlerinden mezun,
- İnsan kaynakları fonksiyonunda en az 10 yıl deneyime sahip,
- İşe Alım, Ücret ve Yan Haklar Yönetimi, Bordro Yönetimi, Performans Yönetimi, Çalışan İlişkileri, Eğitim ve Gelişim, Kariyer Yönetimi gibi temel insan kaynakları süreçleriyle ilgili sistem kurmuş ve yönetmiş,
- İletişim becerisi güçlü, motivasyonu yüksek ve şirket kültürüne uyum sağlayabilecek
- Pratik çözüm üretebilen, analitik düşünme becerisi güçlü, stratejik bakış açısına sahip,
- İyi derecede İngilizce dil bilgisine sahip (Tercih sebebidir.)
- Gaziantep’te ikamet eden,
- Seyahat engeli olmayan,
İŞ TANIMI:
- Tüm işe alım süreçlerine aktif katılım sağlanması ve yönetilmesi,
- Performans değerlendirme süreciyle ilgili takiplerin yapılması ve sürecin yönetimine destek sağlanması,
- Kariyer ve yetenek yönetimi, yedekleme, ödüllendirme, eğitim çalışmalarının yönetilmesi,
- Çalışan memnuniyetini artırıcı çalışmaların yerine getirilmesi ve çalışan deneyiminin takibi,
- Kurum hedefleri doğrultusunda insan kaynakları stratejilerinin uygulanması ve geliştirilmesine katkı sağlanması,
- Prosedür ve görev tanımlarının düzenlenmesi ve güncel tutulmasının sağlanması,
- Personel özlük işlerinin, bordro ve yasal bildirimlere esas verilerin tam ve doğru oluşturulmasının sağlanması,
- Personel özlük ve bordro süreçleriyle ilgili istenen raporların düzenli olarak hazırlanması,
- Tüm süreçlerin mevzuata uygun olacak şekilde yakın takibinin yapılması ve mevzuat gerekliliklerinin yerine getirilmesi,
