İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni İş İlanı
İşveren Hakkında
- İstanbul(Avr.)(Bayrampaşa)
- Tekstil
GENEL NİTELİKLER
GENEL NİTELİKLER
- Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği, İşletme, Çalışma Ekonomisi veya üniversitelerin ilgili bölümlerden mezun ve tercihen İnsan Kaynakları üzerine yüksek lisans yapmış
- Seçme & yerleştirme, performans yönetimi, yetenek yönetimi, profesyonel gelişim, kariyer yönetimi süreçleri başta olmak üzere özellikle üretim kuruluşlarının insan kaynakları uygulamaları üzerine en az 7 yıllık deneyime sahip,
- Özellikle mavi yaka ağırlıklı üretim fabrikalarında İnsan Kaynakları yöneticisi olarak çalışmış,
- İş kanunu ve SGK mevzuatı başta olmak üzere, alanıyla ilgili tüm yasal hukuki /idari mevzuata hakim
- İletişim becerisi yüksek ve insan ilişkilerinde kuvvetli, sonuç odaklı, proaktif,
- Yetkinlik bazlı performans değerlendirme ve operasyonel verilerin üzerine kurulu sistemleri yönetmiş,
- İnsan kaynakları bütçesini yönetmiş,
- İş değerleme ve buna bağlı ücret yönetimi sistemini yürütebilecek,
- ERP HR modüllerinin çalışma prensiplerine hakim,
- Raporlama ve analiz becerisine sahip,
- Planlama ve organize etme yeteneğine sahip, analitik düşünme becerisi kuvvetli,
İŞ TANIMI
- Seçme ve Yerleştirme, Performans Yönetimi, Kariyer Yönetimi, Eğitim ve Geliştirme süreçlerini yönetmek,
- Güncel ve farklı uygulamaları takip ederek ve yaratıcı öneriler getirerek insan kaynaklarında yapılacak tüm geliştirmelere katkıda bulunmak,
- Çalışan bağlılığı, yetenek yönetimi ve iç iletişim konularında yeni uygulamaların ve projelerin geliştirilmesine yönelik çalışmaları yürütmek,
- Sorumluluğundaki veya destek verdiği insan kaynakları konularında araştırma, analiz, raporlama, sunum ve iletişim çalışmalarını gerçekleştirmek.
