![İş İlanları](https://isbulursun.com/images/banners/2021/11/30/lila-kagit-san-ve-tic-a-s-marmara-pamuklu-mensucat-san-tic-as-organizasyonel-gelisim-uzmani-is-ilani-90173.jpg)
GENEL NİTELİKLER
Genel Nitelikler ve İş Tanımı
- Üniversitelerin ilgili (İşletme, Çalışma Ekonomisi, Endüstri Mühendisliği vb.) lisans bölümlerinden mezun
- İnsan Kaynaklarının özellikle eğitim & gelişim, organizasyonel gelişim ve performans yönetimi konularında en az 2 yıl tecrübeli
- Rapor oluşturma ve verileri analiz etme becerileri gelişmiş,
- Tercihen proje yönetiminde deneyimli
- Yaratıcı, hızlı çözüm üreten ve uygulama yapabilen,
- SAP HR modülünü ve MS Office programlarını etkin kullanabilen
- Mobil çalışma kısıtı olmayan (Çorlu Fabrika – İstanbul Merkez lokasyonları arasında seyahat) takım arkadaşı arıyoruz.
İş Tanımı
- İnsan Kaynakları trendlerini takip ederek, sistemlerinin verimliliğini arttıracak iyileştirici ve geliştirici çalışmalar yapmak
- Performans yönetim sisteminin kurgulanması ve yürütülmesi
- Eğitim ve gelişim ihtiyaç analizlerinin, yıllık eğitim planlarının yapılması
- E-eğitim platformu yönetimi ve eğitim stratejileri çerçevesinde kurgulanması
- Atama-terfi süreçleri, organizasyonel değişim faaliyetlerinin yürütülmesi
- Yetenek yönetimi, iç terfi süreçlerinde iyileştirme ve geliştirme yapmak,
- Ödüllendirme süreçleri tasarım ve uygulaması
- İK analitiklerinin tasarımı ve ihtiyaç doğrultusunda raporlarının geliştirilmesi, analiz edilmesi, haftalık, aylık ve yıllık raporların yapılması,
- Kurumsal hedef ve stratejilere uygun olarak prosedür, görev tanımı ve süreç çalışmalarının yapılması,