GENEL NİTELİKLER
- Tercihen sağlık sektöründe insan kaynakları fonksiyonlarının uygulama alanlarında deneyimli,
- İşe alım, eğitim yönetimi, performans ve kariyer yönetimi, ücret yönetimi, özlük işleri, bütçeleme, raporlama, bordro ve yasal yükümlülükler süreçlerinde tecrübeli
- Çalışan bağlılığına yönelik şirket içi süreçlerde etkin rol alabilecek,
- Periyodik raporlar hazırlayıp yönetime sunum yapabilecek,
- Politika, prosedür ve iş kanunu çerçevesinde tüm disiplin süreçlerinin uygulanması ve takibini yapabilecek,
- Lisans tercihen Yüksek Lisans mezunu,
- Tercihen İngilizce bilen,
- Alanında en az 5 yıllık deneyime sahip,
- İş Kanunu ve SGK mevzuatına hakim,
- MS Office uygulamalarına hakim,
