İnsan Kaynakları Sorumlusu İş İlanı

İşveren Hakkında

GENEL NİTELİKLER

Aranan Nitelikler

  • Üniversitelerin İşletme, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri gibi ilgili bölümlerinden mezun,
  • Personel özlük işleri, bordrolama, ve işe alım konularında (özellikle mavi yaka) en az 3-4 yıl tecrübeli,
  • Tercihen taşeron personel süreçlerini yönetmiş,
  • İş Kanunu ve özlük işleri konularında yeterli bilgi ve donanıma sahip,
  • MS Office programlarını ,özellikle excel, iyi seviyede kullanabilen,
  • İş takibi konusunda dikkatli, çözüm ve sonuç odaklı çalışabilen,
  • Sözlü ve yazılı iletişimi kuvvetli, şirket içi ve 3.partilerle ilişkileri yönetebilecek,
  • Takım çalışmasına yatkın, dinamik çalışma temposuna uyum sağlayabilecek,
  • Motivasyonu ve enerjisi yüksek,
  • B sınıfı ehliyete sahip, aktif araç kullanabilen,
  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
  • İstanbul Anadolu Yakası’nda ikamet eden.

İş Tanımı

  • Personel özlük ve bordrolama süreçlerini yürütmek ve takip etmek,
  • Taşeron personellerin insan kaynakları süreçlerini takip ve kontrol etmek (işe giriş, işten çıkış, isg, fazla mesai vb.),
  • Taşeron personeller ile ilgili aylık personel hak ediş ve fatura süreçlerini ilgili firmalar ile yürütmek,
  • Özellikle mavi yaka işe alım ve işten çıkış süreçlerini yürütmek,
  • Farklı lokasyonlardaki ofislere saha ziyaretleri gerçekleştirmek, insan kaynakları süreçlerini yürütmek ve gelişim alanlarını belirlemek,
  • Aylık puantaj kontrollerini gerçekleştirmek,
  • Personel dava süreçlerini takip etmek,
  • Aylık İK raporlamalarını yapmak,
  • Gerekli durumlarda eğitim, işe alım gibi diğer İK süreçlerinde ekibe destek olmak.