Kurumsal İletişim Asistanı İş İlanı

İşveren Hakkında
  • Kocaeli, İstanbul(Asya)
  • Hizmet
 İş İlanları

GENEL NİTELİKLER

  • Üniversitelerin İletişim, Güzel Sanatlar vb. fakültelerinin Gazetecilik, Radyo ve Televizyon, Kurumsal İletişim, Pazarlama İletişimi vb. bölümlerinden mezun
  • Büyük firmaların kurumsal iletişim departmanlarında ve/veya PR ajansı ve/veya yazılı/görsel medya vb. kuruluşlardaen az 3 yıllık çalışma deneyimi olan
  • Kurum içi ve dışı etkinlik organizasyonlarında görev almış
  • İyi düzeyde İngilizce bilen ve Türkçe dilbilgisi, imla, noktalama kurallarına hakim
  • Daha önce basın bültenleri yazmış, kurumsal web sitesi ve sosyal medya hesapları yönetmiş
  • Tercihen blog yazarlığı yapmış veya yapmakta olan
  • Tercihen muhabirlik/editörlük deneyimi olan
  • Birden fazla işi aynı anda yürütebilen, zamanı iyi kullanan, işleri öncelik sırasına koyarak vaktinde tamamlayan
  • Baskı altında çalışabilen
  • Kişilerarası iletişimi güçlü ve her daim güler yüzlü olan
  • Minimum süpervizyonla bağımsız olarak çalışabilen
  • Farklı paydaşlar için çeşitlendirilmiş içerik üretebilen
  • Üst düzey yöneticilerle çalışma deneyimi olan
  • Kurumsal sorumluluk/sürdürülebilirlik çalışmalarında görev almış
  • Dijital ve basılı içerik üretimi süreçlerine hakim

İŞ TANIMI

  • İletişim müdürüne ve diğer üst yönetime iç ve dış iletişim ile kurumsal sorumluluk/sürdürülebilirlik konularında destek olmak
  • İletişim departmanının günlük işleyişini ve çalışmalarını yönetmek
  • Şirketin kurumsal web sitesinin ve sosyal medya hesaplarının güncellenmesini ve yönetimini Londra’daki Avrupa Bölge Ofisi ve Dubai’deki Merkez Ofis ile koordinasyon içerisinde gerçekleştirmek
  • Taslak basın bültenleri yazmak ve onaya sunmak
  • Şirketin aylık bültenini hazırlamak
  • İçerik üretimi başta olmak üzere yaptırılan işlerde kreatif ajans ve diğer tedarikçilerle olan ilişkileri yönetmek
  • Ticari paydaşlar dışındaki paydaşların sorularını yanıtlamak, ilgili bölümlerle işbirliği yaparak sorunlarına çözüm üretmek
  • Kurumsal sorumluluk/sürdürülebilirlik çalışmalarına iç ve dış paydaşlarla birlikte liderlik etmek
  • Düzenli medya takibi yapmak ve raporlamak
  • Yerel paydaşlarla düzenli görüşmeler gerçekleştirmek ve kayıt altına almak
  • İletişim departmanının dokümantasyon sistemini ve kayıt veritabanını yönetmek
  • Promosyon malzemeleri, tanıtım broşürü vb. başta olmak üzere bölümün satın alma işlerini yürütmek ve takibini yapmak
  • Fotoğraf ve video çekimlerini planlamak, eşlik etmek, gerektiğinde icra etmek
  • Şirket çalışanlarına yönelik etkinlik ve organizasyonlar düzenlemek
  • Şirket içi gönüllülük mekanizmasının geliştirilmesinde aktif rol almak