Mutluluğunu önemseyen, sadece mutluluğun için çalışan bir ekip ve Mutluluk Müdürü var... +1 mutluluk var!
Kadrolu spor eğitmeni, spor salonu ve kaliteli yaşam danışmanı ile sağlıklı bir yaşam var... +1 sağlık var!
Aradığımız özellikler ve temel fonksiyonlar sana uyuyorsa aramıza Sen De Gel, sen de hayatına ve hayatımıza +1 değer kat ve birlikte Geleceğe Depar atalım!
Yeterlilikler;
• İlgili alanlarda lisans derecesi,
• İşe alım, organizasyonel gelişim ve yetenek yönetimi konularında en az 2 yıl aktif deneyime sahip,
• Tercihen tekstil perakendeciliği firmalarında deneyimli,
• İyi derecede MS Office Programlarına hakim,
• Güçlü organizasyon, problem çözme ve analitik düşünme becerileri,
• Diğer şehirlere seyahat edebilecek,
Temel Fonksiyonlar;
• İK Departmanı tarafından yürütülen tüm İK süreç, sistem ve uygulamalarda mağaza çalışanlarının ilk muhatabı olmak,
• Mağazalar için işe alım sürecinin yürütülmesi
• İş ihtiyaçlarını belirlemek ve iş stratejilerini İK stratejileri ile uyumlu hale getirmek,
• İletişim ve uygulama desteği sağlamak ve çözümü uygulamaya sunmak
• İK sistemleri, süreçleri ve politikaları için çalışanlara destek sağlamak ve İK araçlarının kullanımını teşvik etmek,
• Oryantasyon ve işe alım sürecini yönetir ve takip eder,
• Tüm personel hareketlerini (işe alım, nakil, terfi, rotasyon, işten ayrılma vb.) takip etmek ve ilgili taraflara iletmek,
• Performans Geliştirme ve Değerlendirme Sistemi ve yetkinlik uygulamaları için mağaza çalışanlarına destek sağlamak,
• İş Hukuku konularını ve disiplin cezalarını ve iç iletişim süreçlerini yürütmek,
• Politika ve prosedürlerin takip edilmesini ve uygulanmasını sağlamak,