İnsan Kaynakları Müdürü İş İlanı

İşveren Hakkında
  • İstanbul(Avr.)
  • Perakende

GENEL NİTELİKLER

  • Üniversite mezunu,
  • İnsan Kaynaklarının tüm fonksiyonlarında ve tercihen perakende sektöründe, en az 10 yıl deneyimli,
  • Ekip yönetimi konusunda minimum 5 yıl deneyim sahibi,
  • Güçlü liderlik, etkileme, yön verme ve etkili iletişim becerisine sahip,
  • Analitik düşünebilen, çözüm ve sonuç odaklı,
  • Tercihen İngilizce bilen,

İŞ TANIMI

Grup şirketlerimizden SPX (Sport Point Extreme) markasında, Genel Müdür’e raporlama yapacak ve aşağıdaki süreçlerden sorumlu ‘’İnsan Kaynakları Müdürü’’ arayışımız bulunmaktadır.

  • Markanın faaliyet gösterdiği alan ile uyumlu şekilde, hem departmanında bulunan ekip üyelerinin hem de tüm şirket çalışanlarının, hızlı tempolu çalışma ortamında iş sonuçları çıkarmasına liderlik edebilecek,
  • Uzun vadeli hedeflerini tanımlayarak, Yönetim Ekibi ile işbirliği içerisinde yetenek kazanımı yoluyla belirlenen misyonu destekleyecek,
  • İşe Alım, Eğitim ve Gelişim, Ücretlendirme ve Yan Haklar, İş Hukuku, Bordro & Özlük süreçleri ve İdari İşler gibi alanlarda, yönetiminden sorumlu olduğu İnsan Kaynakları Ekibi’ne liderlik edebilecek,
  • Sorumlu olduğu İnsan Kaynakları Departmanı’nda yer alan tüm süreç iyileştirmelerini ve çözümlerini hayata geçirmeye istekli,
  • İş hedeflerine ulaşmak için, üst düzey paydaşlarla İnsan Kaynakları arasındaki ilişkileri geliştirebilecek ve bu sürece liderlik edebilecek,
  • Yıllık İnsan Kaynakları bütçe hazırlık ve takip süreçlerinin yönetiminden sorumlu olabilecek,
  • Sorumluluğu altında bulunan İdari İşler Ekibi’nin liderliğini üstlenebilecek.