İnsan Kaynakları ve İdari İşler Uzmanı İş İlanı

İşveren Hakkında
  • İstanbul(Avr.)(Arnavutköy)
  • Tıbbi Cihaz ve Malzemeler

GENEL NİTELİKLER

Yassıören/Arnavutköy lokasyonunda bulunan fabrikamız için ‘’ İnsan Kaynakları ve İdari İşler Uzmanı‘’ arıyoruz.

  • Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
  • İşe alım, Personel Özlük İşleri/ Bordro ,İnsan Kaynakları ve SGK uygulamaları konusunda en az 3 yıl deneyimli,
  • 4857 Sayılı İş Kanunu, 5510 sayılı SGK ve Çalışma Mevzuatına hakim,
  • MS Office programlarını iyi seviyede kullanabilen,
  • İş sağlığı ve İş güvenliği yasalarına hakim,
  • İşine özen gösteren, dikkatli, dürüst, sorumluluk sahibi,
  • Raporlama becerileri gelişmiş,
  • İletişim yönü kuvvetli ve yönetebilme becerisine sahip,
  • İş takibi konusunda dikkatli, çözüm ve sonuç odaklı çalışabilen,
  • Tercihen İngilizce bilen,

  • Beyaz ve Mavi yaka işe alım süreçlerinde aktif rol alacak,
  • İlan yayınlama , aday görüşmeleri ve teklif süreçlerini yürütecek,
  • Personel oryantasyon süreçlerini şirket politikaları gereği takip edecek ve yürütecek,
  • Firmanın tüm İnsan Kaynakları ve Özlük süreçlerini Sosyal Sigortalar Kanunu, İş Kanunu mevzuatı, İş Sağlığı ve Güvenliği mevzuatına uygun yapılmasını sağlayabilecek,
  • İş kazası süreçlerini yürütecek , resmi bildirimlerini yaparak raporlayacak ,
  • Personel rapor süreçlerini takip edecek ve resmi olarak bildirimlerini yapacak,
  • PDKS üzerinden günlük personel giriş-çıkış takibini yapacak ve raporlayacak,
  • Aylık puantaj, bordro ve beyanname süreçlerini yürütebilecek ,
  • Yönetim tarafından, personeli ilgilendiren konularda alınan kararları, tüm personele benimsetip şirket politikasına uygun çalışmasını sağlayabilecek,
  • Personel sicil kayıtlarını ,özlük dosyalarında kanuni şartlara uygun şekilde tutabilecek,
  • Tüm personelin yıllık izinlerini takip ederek zamanında kullanılmasını sağlayabilecek,
  • İşe yeni başlayan personelle ilgili giriş kayıtlarını Personel Özlük dosyasında tutarak işbaşı eğitimlerinin, teknik konuları içeren eğitimlerin ve talimat eğitimlerinin verilmesini sağlayabilecek,
  • Personellerin iş sağlığı ve iş güvenliği kurallarına uygun çalışmasını sağlayabilecek,
  • Mesai sistemine göre yemek, servis planlamalarını eksiksiz yapacak ve takip edecek,
  • İş sağlığı ve güvenliği konularında gerekli takibi yapacak ve raporlayacak,
  • Bütün İdari İşler (Personel servisleri, yemek, güvenlik temizlik vb.) süreçlerinin doğru şekilde yapılabilmesini sağlayacak ve kontrol edecek,
  • Hizmet alımı ve hizmet yönetimi süreçlerini yürütebilecek,
  • Personele teslim edilen ekipmanların ve araçların takibini yapacak ve raporlayacak,
  • Personel eğitim süreçlerini takip edecek ve yürütecek ,
  • İdari Satın alma süreçlerini takip edecek , kontrol edecek ve raporlayacak,
  • Kendisine bağlı ekibin iş paylaşımını yapacak , takip edecek ve raporlayacak,