Personel Müdürü İş İlanı

GENEL NİTELİKLER

İş Tanımı

- İşe alım, Performans yönetimi, organizasyonel gelişim, yetenek yönetimi, eğitimler, kariyer planlama ve ücret yönetimi süreçlerini uygulamak,

- Yüksek performanslı, çeşitli ve kapsayıcı ekipler oluşturmak,

- Çalışan deneyimini geliştirmek ve olumlu değişim yaratmak için liderlerle ortak çalışarak yenilikçi ve sürdürülebilir çözümler sunmak , insan kaynakları süreçlerinin uygulanmasını sağlamak,

- İlgili kamu kurumları ile ilişkilerin yürütülmesi, yazışma, raporlama ve arşivlemenin yapılması,

Aranılan Nitelikler

- İnsan Kaynaklarının İşe alım, organizasyonel gelişim, ücret yönetimi, yetenek yönetimi süreçlerinde min.10 yıl deneyimli,

- İş Kanunu mevzuatlarına hakim, güncel bilgileri takip eden,

- MS Office programlarına hakim,

- Aktif ve hızlı çalışmayı seven,

- İnisiyatif alma, problem çözme ve koordinasyon yetkinliklerine sahip,

- İş takibi ve sonuç alma becerileri gelişmiş, sorumluluk bilinci yüksek.

Benzer İş İlanları

İnsan Kaynakları Müdürü

• İstanbul(Avr.)(Bağcılar)
• 06/05/2022

İnsan Kaynakları Müdürü

• İstanbul(Avr.)(Avcılar, Küçükçekmece, Beylikdüzü, Esenyurt)
• 16/05/2022

İnsan Kaynakları Müdürü

• İstanbul(Avr.)(Büyükçekmece)
• 17/08/2022

İnsan Kaynakları Müdürü

• İstanbul(Avr.)
• 16/05/2022

İnsan Kaynakları Yöneticisi

• İstanbul(Avr.)(Beylikdüzü)
• 16/05/2022