GENEL NİTELİKLER
Eğitim ve Sağlık alanında hizmet veren kurumumuzun İnsan Kaynakları Direktörlüğü bünyesinde görevlendirmek üzere “Eğitim Uzmanı” aramaktayız.
Aranan Nitelikler:
- Üniversitelerin İnsan Kaynakları Yönetimi, İşletme, Psikoloji, Sosyoloji, Çalışma Ekonomisi ve Halkla İlişkiler bölümlerinden mezun,
- Hizmet içi ve dışı eğitim süreçlerde en az 5 yıl deneyimli,
- Eğitim ihtiyaç ve analiz çalışmaları yapmış
- İç eğitim içerikleri hazırlamış veya eğitime destek olarak sahne tecrübesi edinmiş
- Eğitim planı takvimi hazırlamış,
- Tercihen daha önce İnsan Kaynakları ERP programlarından birini kullanmış,
- Ekip çalışmasına yatkın,
- İletişim becerileri yüksek ve insan ilişkilerinde başarılı,
- Sözlü ve yazılı iletişim becerileri gelişmiş ve sabırlı,
- Analitik düşünebilen, detaycı, düzenli ve sonuç odaklı,
- Dinamik ve yoğun iş temposuna uyum sağlayabilecek,
- Planlama ve organizasyon becerisini sergileyebilecek
- Problemler karşısında çözüm üretebilecek,
- İyi derecede İngilizce bilen,
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
İş Tanımı
- Üniversitemize bağlı tüm yerleşkelerin zorunlu, mesleki, hizmet içi eğitim planın oluşturulmasını sağlamak, güncelliğini korumak,
- Kurumun tüm birimlerinde eğitim ihtiyaç analizi yaparak İnsan Kaynaklarının uygulayacağı yıllık eğitim planını hazırlamak,
- İnsan Kaynaklarına gelen eğitim taleplerini değerlendirmek,
- İç Eğitmen yetiştirme sürecinde aktif olarak görev almak,
- İç Eğitim içeriklerinin hazırlamak veya hazırlanmasını sağlam,
- Oryantasyon eğitimini hazırlamak, güncellemek ve uygulanmasını sağlamak,
- Oryantasyon kitapçığının güncelliğini sağlamak,
- Oryantasyon Eğitimi, İletişim Eğitimi, Stres Yönetimi Eğitimi, Takım Çalışması, vb. eğitimleri hazırlamak ve sunmak,
- Yönetici yetiştirme ve geliştirme programlarının içeriklerini tasarlamak, uygulamada yer alacak eğitmenleri, katılımcıları belirlemek ve programın başarı ile tamamlanmasını sağlamak,
- Performans bölümü ile çalışarak performans verilerini değerlendirmek, eğitimler düzenlemek ve buradaki gelişimi takip etmek,
- Online eğitim tanımlamalarını yapmak ve izlenme oranları ve raporlamaların takibini yapmak,
- Online eğitim için video oluşturmak sisteme yüklenecek formata getirmek,
- Eğitim raporlarını hazırlamak ve yönetime sunmak,
- Kalitenin Birimi ile koordineli çalışarak gerekli raporlamaları yapmak ve denetimlerde aktif rol almak,
- Dış kaynaklardan alınması gereken hizmetleri koordine etmek,