GENEL BİLGİLER
· Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
· Minimum 5 yıl bordro ve özlük konularında tecrübeli,
· İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik mevzuatına hâkim,
· İleri seviyede Excel bilgisi olan,
· Tercihen Canias vb. ERP programlarını kullanmayı bilen,
· Ekip çalışmasına yatkın,
· Birden fazla işe uyum sağlayabilen ve süreci yönetebilen,
· Öğrenmeye ve sorumluluk almaya istekli,
· Yoğun çalışma temposuna uyum sağlayabilen,
GÖREV TANIMI
· Aylık ve günlük olarak puantaj takibinin yapılması,
· İşe giriş ve işten çıkış ile ilgili bildirimlerin yapılması,
· Maaş tutarı, fazla mesailer, ek ödemeler vb. dikkate alınarak aylık bordroların hesaplanması,
· SGK eksik gün bildirimlerinin yapılması,
· Aylık SGK Hizmet Bildirgelerinin hazırlanması ve tahakkuk alınması,
· SGK teşviklerinin düzenli takip edilmesi,
· Aylık olarak İŞKUR iş gücü çizelgesinin hazırlanması,
· Personel yıllık izinlerinin takibi,
· Kıdem ve ihbar tazminatı hesaplamalarının yapılması,
· İcra kesintileri ve diğer maaş kesintilerinin takibi,
· Analık izni, süt izni, istirahat izni, ücretsiz izin vb. izinlerin takibi,
· İş göremezlik raporlarının SGK sistemine bildirilmesi
· Bordro hesaplamaları ile ilgili yasal parametrelerin takibi ve güncellenmesi,
· Sosyal Güvenlik Kanunu, İş Kanunu ve Gelir Vergisi Kanunu mevzuatlarında meydana gelen değişikliklerin takip edilmesi ve uyarlanması,
· Avans ve maaş ödemelerine ilişkin talimat detaylarının finans ile koordine edilmesi,
· Genel raporlamaların yapılması,