GENEL NİTELİKLER
Yurt İçi ve Yurt Dışında hazır giyim perakendeciliği alanında faaliyet gösteren SÜVARİ Markamızın İstanbul Genel Müdürlük Pazarlama ve Stratejik Yönetim Direktörlüğü' nde istihdam edilmek üzere;
- Lisans mezunu,
- İnsan kaynakları eğitim, işe alım ve performans süreçleri tarafında min. 3 yıl deneyimli,
- Seyahat engeli olmayan,
- MS Ofis uygulamalarına hakim,
- Raporlama yönü kuvvetli,
- Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış,
Eğitim ve İşe Alım Uzmanı arayışımız bulunmaktadır.
İŞ TANIMI
- Yıllık Eğitim Planlaması ve bütçeleme çalışmalarını yürütmek,
- Eğitim Planı dahilinde saha ekiplerine teorik & uygulamaya dayalı eğitimler vermek,
- Eğitim içerikleri oluşturmak, mevcut eğitim içeriklerini ihtiyaçlar doğrultusunda geliştirmek,
- Sektör ile ilgili eğitim programlarını takip etmek, eğitim kurumları ile iletişim halinde olmak,
- Eğitim faaliyetlerine ilişkin değerlendirme raporları hazırlamak,
- Eğitim stratejilerinin belirlenmesine katkı sağlamak,
- Eğitim faaliyetlerine ilişkin operasyonel süreçleri takip etmek
- Mağazalar için talep edilen pozisyonlara çalışılan portallar üzerinden ilan yayınlamak, uzun listeleri belirlemek ve mülakat organizasyonu desteği sağlamak,
- Uygun adayın belirlenmesi durumunda referans ve iş teklifi süreçlerini tamamlamak ve gerekli bilgilendirmeleri yapmak,
- Belirlenen açık mağazaların norm ihtiyacı olması durumunda mülakat süreçlerini organize etmek, mülakatları tamamlamak ve uygun adayların MY ile olan görüşme sürecini organize etmek,
- İşten ayrılan kişilerle işten ayrılma mülakatı yapmak ve İşten Ayrılma Mülakat Formu’ nu doldurarak raporun hazırlanmasını sağlamak,
- İşe Alım raporlarını (Norm Kadro, Personel Dönüşüm Oranı, İşten Çıkış Görüşme Raporu vb) oluşturmak,
- Kurumun belirlenen kalite yönetim stratejileri doğrultusunda; kurum içi prosedürleri, yönetmelikleri, talimatları, formları vb. dokümanları oluşturmak, iş akış süreçleri ile birlikte planlamak, bunların şirket bünyesinde yürütülmesini sağlamak,