Eğitim ve Kalite Birim Yöneticisi İş İlanı

İşveren Hakkında
  • İstanbul(Avr.), İstanbul(Asya)
  • Çağrı Merkezi Ürün ve Hizmetleri, Çağrı Merkezi Hizmetleri
 İş İlanları

GENEL NİTELİKLER

Dünya çapında mükemmel müşteri deneyimi sağlama konusunda lider konumda olan Teleperformance, uluslararası ölçekte firmalara hizmetler sağlar, kurumların müşteri hizmetleri, teknik destek, satış, pazarlama, tahsilat süreçlerinin yönetiminde üstün sonuçlar elde eder.

Teleperformance Grup, 83 ülkede,265+ dil ve lehçede,450Çağrı merkezinde 380.000'den fazla çalışanıyla farklı sektörlerde, çeşitli ülkelerde faaliyet gösteren büyük ölçekli uluslararası firmalara dış kaynaklı Çağrı Merkezi hizmeti sunmaktadır.

Teleperformance Türkiye olarak ‘’Eğitim&Kalite Birim Yöneticisi’’pozisyonumuz için arayışımız bulunmaktadır.

Aranan Nitelikler

  • Üniversite mezunu olmak,
  • Çağrı Merkezi sektöründe Kalite ve Eğitim ekibi yönetiminde minimum 5 yıl deneyim sahibi olmak,
  • Global yazışma ve prosesleri çok iyi seviyede yürütebilecek, yazılı ve sözlü İngilizce bilgisine sahip olmak,
  • Seyahat engeli olmamak,
  • İyi derecede Türkçe yazılı ve sözlü iletişim yeteneğine sahip olmak.

İş Tanımı:

  • Yıllık eğitim planlarını hazırlamak ve plan doğrultusunda gerekli hazırlıkları takip etmek.
  • Katılımcı merkezli, tutarlı ve ihtiyaca uygun eğitim içeriklerini hazırlanmasını sağlamak.
  • Eğitimlerin zamanında verilmesi için yürütülen organizasyonun takibini sağlamak.
  • Kurumsal müşteri ile eğitim ve kalite konularıyla ilgili iletişim ve koordinasyonu sağlamak.
  • Aylık eğitim ve kalite raporlarını hazırlamak.
  • Denetim çıktıları sonucuna göre, proje planı üzerinden gerekli aksiyon planlarını oluşturmak.
  • Global denetim sürecini yönetmek, görüşme yapılacak tüm kişilerin koordinasyonunu sağlamak.
  • Eğitmen ve Kalite Uzmanı seçim sürecini İK ve Operasyon Yöneticisiyle birlikte yürütmek.
  • Yeni atanan Uzmanların gerekli eğitimleri almasını sağlamak, gözlem yapmak ve koçluk yapmak.
  • Müşteri ziyaretlerinde eğitim gelişim faaliyetleri ve süreçleri hakkında sunum hazırlamak ve sunum yapmak.
  • Yurtiçi ve yurtdışından gelen denetimler için eğitim birimi olarak gerekli hazırlıkları yürütmek ve denetimlere katılmak.
  • Onboarding dönemi turnover oranını takip etmek ve gerektiğinde operasyon yöneticileri ve İK ile aksiyon almak.
  • Ekip ile düzenli toplantılar yapılarak iş takibini sağlamak, yönlendirmek ve geliştirmek.
  • Her türlü işlem çağrıları, chat ve e-maillerin değerlendirilmesinde kalite prosedürlerinin uygulanmasını koordine etmek
  • Performans iyileştirme için kalite ölçümlerini denetlemek.
  • Yılda 2 kez iç denetim gerçekleştirmek, yılda 1 kez de kurumsal denetim sürecine hazırlanmak ve yönetmek
  • Her operasyondan sorumlu olan Uzman sayısını ve Uzmanlarını belirlemek. Uzmanlar için eğitim ihtiyaçlarını belirlemek.
  • Kalite ve Eğitim Uzmanlarının hem operasyonla hem de müşteriyle kalibrasyon toplantılarına katılımını sağlamak.
  • İstatiksel bilgileri kaydetmek, analiz etmek ve ekibiyle paylaşmak
  • Olası riskleri tanımlamak ve analiz etmek için yıllık olarak genel risk değerlendirmesi yapmak.
  • Kalite ve Eğitim bölümüyle ilgili eksikleri öngörmek, müşteri ve operasyon hedeflerini gerçekleştirmek için düzenleyici önlemler alarak, ekibiyle paylaşmak ve işlerliğini sağlamak
  • Global Kalite ve Eğitim süreçleri standartlarının gerekliliklerini yerine getirmek adına diğer yöneticilerle koordine olarak iş birliği yapmak
  • Kalite ve Eğitim bölümünün verimliliğini takip etmek
  • Düzenli olarak ekip toplantılarına ve diğer yöneticilerle olan toplantılara katılmak
  • Kalite ve Eğitim Ekibini yıllık olarak değerlendirmek
  • Kişisel ve performans verilerinin gizliliği ve güvenliğini sağlayarak, ilgili TP yönetmeliklerini uygulamak, ekip tarafından da uygulandığının denetimini yapmak
  • Kişisel ve performans verileri gizliliği ve güvenliği ile ilgili TP yönetmeliklerini uygulamak.

TELEPERFORMANCE’IN ÇALIŞANLARINA SUNDUĞU FIRSATLAR

Bünyemize katılan arkadaşları dünya çapında başarı ile uyguladığımız yapılandırılmış gelişim programları olan TOPS ve BEST ile destekleyerek profesyonel gelişimlerini ve kariyer planlamalarını sağlıyoruz.