Endüstriyel İlişkiler Uzmanı İş İlanı

GENEL NİTELİKLER

Assan Panel Kibar Holding'in 22 grup şirketinden biridir. 1990 yılında Tuzla'da faaliyete başlamıştır. Türkiye'de sandviç panel pazarının lideri ve Ortadoğu'nun en büyük sandviç panel üreticisidir. Tuzla, Balıkesir, İskenderun, Ürdün ve Azerbaycan'daki üretim tesislerimizle 85'ten fazla ülkeye ihracat yapmaktadır ve sektörde global bir oyuncu olma yolunda hızla ilerlemektedir. 2010 yılından bu yana 8.500.000 m2 üretimden satış ile Türkiye'de ve dünyada nadir görülen %85 ile rekor kapasite kullanım oranına ulaşmıştır.

Tuzla’da bulunan şirketimizde görevlendirilmek üzere Kıdemli Endüstriyel İlişkiler Uzmanı arayışımız bulunmaktadır.

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Personel özlük işleri ve mavi yaka ilişkileri konularında en az 5 yıl deneyimli,
• Tercihen üretim sektöründe iş deneyimi olan,
• İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku başta olmak üzere yasal mevzuat bilgisine sahip,
• MS Office, SAP programlarını kullanabilen,
• Seyahat engeli olmayan ve aktif araç kullanabilen,

İŞ TANIMI

• Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları süreç yönetimi ile ilgili gerekli raporlamaları yapmak,
• Personel işe giriş, işten çıkış ve özlük işlemlerini gerçekleştirmek,
• Tüm yasal mevzuatların takibinin yapılması, süreçlerin mevzuatlara uygun olarak yürütmek, özlük işlemleri kapsamındaki diğer tüm yasal bildirimleri yapmak ve takip etmek,
• Saha çalışanlarının performans sistemini ve işe alım faaliyetlerini yürütmek,
• Resmi kurum ve kuruluşlara yasal bildirimlerin zamanında yapılmasını sağlamak,
• Endüstri ilişkileri bilgi sistemi modülünde tüm sürece uygun günlük ve/veya dönemsel değişiklikleri (yeni çalışan, personel bilgi değişiklikleri vb.) güncellemek,
• Disiplin süreçlerini ve iş etiği kurallarını uygulanmak.

Çalışma arkadaşlarımız, adaylarımız ve tüm iç/dış paydaşlarımızla “BİZ Birlikte Güçlüyüz” işveren markası mottomuz doğrultusunda iş birliği sağlıyoruz. İlanlarımıza başvuru yapan tüm adaylarımıza ırk, din, dil, cinsiyet, renk, ulusal ya da sosyal köken, cinsel yönelim, engellilik, siyasi görüş, hamilelik ya da medeni durum gözetmeksizin fırsat eşitliği sağlamanın bir ayrıcalık olmadığını biliyoruz. #BİZBirlikteGüçlüyüz

Benzer İş İlanları

İnsan Kaynakları Uzmanı

• İstanbul(Asya)(Pendik)
• 18/12/2021

Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı

• İstanbul(Asya)(Üsküdar)
• 06/12/2021

Lila Group (Fabrika Beyaz Yaka)

Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı

• İstanbul(Asya)
• 15/11/2021

İşe Alım Uzmanı

• İstanbul(Asya)(Kadıköy, Maltepe, Ümraniye, Üsküdar, Ataşehir)
• 19/11/2021

İnsan Kaynakları Uzmanı

• İstanbul(Asya)(Ataşehir)
• 14/12/2021

İnsan Kaynakları Uzmanı

• İstanbul(Asya)(Tuzla)
• 01/12/2021

İşe Alım ve Organizasyonel Gelişim Uzmanı

• İstanbul(Asya)
• 11/01/2022

İnsan Kaynakları İş Ortağı

• İstanbul(Asya)
• 02/12/2021

İnsan Kaynakları Uzmanı

• İstanbul(Asya)
• 02/12/2021

Ücretlendirme ve Organizasyonel Verimlilik Uzmanı

• İstanbul(Avr.), İstanbul(Asya)
• 24/12/2021

İnsan Kaynakları Yetkilisi

• İstanbul(Asya)(Ataşehir)
• 24/11/2021

İnsan Kaynakları Uzmanı

• İstanbul(Asya)(Maltepe)
• 30/11/2021

Modasima Tekstil Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi

İnsan Kaynakları Uzmanı

• İstanbul(Asya)(Çekmeköy)
• 01/12/2021

Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı

• Kocaeli(Darıca, Gebze, Çayırova), İstanbul(Asya)
• 03/12/2021

Kıdemli Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı

• İstanbul(Asya)(Tuzla)
• 11/01/2022

Martaş Otomotiv Yedek Parça Tic. A.Ş.

İnsan Kaynakları İş Ortağı Uzmanı

• İstanbul(Asya)(Sancaktepe)
• 25/11/2021

Human Resources Specialist

• 21/12/2021

Personel Özlük İşleri Uzmanı

• İstanbul(Asya)(Tuzla)
• 08/12/2021

Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı

• İstanbul(Asya)(Kadıköy)
• 15/12/2021

Gratis Loj. Mrkz. / İnsan Kaynakları Uzmanı

• İstanbul(Asya)(Tuzla)
• 26/01/2022