İnsan Kaynakları Müdürü İş İlanı
İşveren Hakkında
- Ankara
- Dağıtım Hizmetleri
GENEL NİTELİKLER
GENEL NİTELİKLER
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- İnsan kaynakları süreçlerinin uygulanması ve geliştirilmesi süreçlerinde en az 10 yıllık deneyim sahibi,
- Personel eğitim süreçlerinde deneyimli ve yetkin,
- Gözlem yeteneği güçlü,
- Yazılı ve sözlü iletişimi yeteneği kuvvetli,
- Performans değerlendirme konusunda deneyimli,
- Microsoft Office programlarına hakim,
- Sistemli, titiz, çözüm odaklı,
- Kriz yöntemi konusunda başarılı,
- Seyahat engeli olmayan,
- Planlama ve organizasyon yeteneği güçlü,
- Temsil yeteneği bulunan çalışma arkadaşı aranmaktadır.
GÖREV TANIMI
- Personel motivasyon organizasyonlarının ihtiyaca göre planlanıp yapılması,
- Personel eğitimlerini planlama, organize etme, yapılandırma,
- Grup şirketimizin hedefleri doğrultusunda tüm personelin İnsan Kaynakları süreçlerinin yürütülmesi ve yönetilmesi,
- Personel seçme ve yerleştirme, eğitim ve geliştirme, kariyer planlama, hedef ve yetkinlik bazlı performans değerlendirme süreçlerinin yönetilmesi,
- Personel iletişim ve disiplin süreçlerinin mevzuata uygun olarak yürütülmesi,
- İş tanımları ve organizasyon şemalarının oluşturulması,
- Yedekleme sisteminin oluşturulması, anlık personel ihtiyacının hızlı bir şekilde giderilmesinin sağlanması,
- Şirketlerin iş gücü ve çalışan profil yetkinliğinin analiz edilmesi,
- Yönetime düzenli ve güncel raporlar sunulması,
- Personel çalışma verimliliğinin artırılması.
