GENEL NİTELİKLER
Kurulduğu ilk günden bugüne hızla büyüyen ve alanında öncü konumuna gelen Avansas ailesi, yarının hedeflerine birlikte koşmak için seni bekliyor!
Gücümüzü gençliğimizden ve vizyonumuzdan alıyoruz.
Bu güçle, işyeri malzemeleri pazarında Türkiye’nin en geniş yatırımlı ve organize şirketiyiz; İngiltere bölgesinde yaptığımız yatırımlarla Türkiye’deki liderlik tecrübemizi yurtdışına taşımayı hedefliyoruz. Perakende sektöründe ise açtığımız mağazalarla adımızdan söz ettirmeye başladık.
E-Ticaret sektöründe, alanında lider olan şirketimizin Gebze’de bulunan deposunda "İnsan Kaynakları Müdürü” olarak seni de aramızda görmek istiyoruz.
GENEL NİTELİKLER
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- Tercihen en az 5 yıl mavi yaka bordro ve özlük süreçlerinde yönetici rollerinde çalışmış,
- İnsan Kaynakları süreçleri ile ilgili bilgi ve deneyim sahibi,
- Alt işveren yönetimi konusunda tecrübeli,
- İş Kanunu, SGK mevzuatlarına hâkim ve güncel değişiklikleri takip eden,
- Planlama, takip ve raporlama yönü kuvvetli,
- Aktif araç kullanabilen
- MS Office programlarına hâkim,
- PDKS programlarını kullanabilen,
- İstanbul Anadolu Yakası veya Gebze’de ikamet eden,
- Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış çalışma arkadaşları arıyoruz.
İŞ TANIMI
- Personel özlük dosyalarının takibi, işe giriş sözleşmelerinin yönetmelik ve prosedürlere göre kontrolünün sağlanması, dosyalama süreçlerinin gerçekleştirilmesi,
- Personelin yasal ödemelerinin (avans, maaş, izin ücreti, tazminat vb.) hesaplaması,
- SGK, İş kurumu gibi resmî kurumlara giriş, çıkış evrakları, e- bildirge gibi yasal olarak verilmesi zorunlu evrakı zamanında hazırlanması ve bildiriminin sağlanması,
- Taşeron firmalarla görüşme süreçlerinin yürütülmesi ve personellerinin SGK uygunluk denetim ve kontrollerinin takibinin sağlanması,
- Mavi yaka seçme yerleştirme süreçlerinin etkin ve verimli şekilde yürütülmesi,
- Mavi yaka performans takibinin yapılması ve eğitim süreçlerinin takip edilmesi,
- Şirket prosedürü ve iş kanunu çerçevesinde tüm disiplin süreçlerinin uygulama takibinin yapılması,
- Aylık ücret hesap pusulalarının ve puantajların, imzalarının takibi, kontrolü ve dosyalanması,
- İSG süreçlerinin kontrolünün ve takibinin yapılması,
- Personel işe giriş, işten çıkış işlemleri, izin süreçleri kontrolü ve takibi,
- İnsan kaynakları süreçlerinin iyileştirilmesi ve sistem geliştirme çalışmalarına destek olunması,
- Sorumlu olduğu süreçler ile ilgili raporların hazırlanması.
Benzer İş İlanları
