GENEL NİTELİKLER
Danışmanlığını yürütmekte olduğumuz Madencilik sektöründe faaliyet gösteren müşterimiz için görevlendirmek üzere aşağıdaki niteliklere sahip “İnsan Kaynakları Müdürü” arayışımız bulunmaktadır.
Aranan Nitelikler:
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- MS Office programlarını iyi düzeyde kullanan,
- Yasal bildirimlere hakim,
- Sonuç ve çözüm odaklı, analitik düşünen ve takım çalışmasına yatkın,
- İnsan Kaynakları Departmanının tüm süreçlerini yönetme tecrübesine sahip,
- Organizasyon ve koordinasyon becerileri kuvvetli,
- İnsan ilişkilerinde başarılı,
- İletişim becerileri güçlü,
- Analiz ve raporlama becerileri gelişmiş,
- İnsan Kaynakları alanında en az 10 yıl yöneticilik tecrübesine sahip,
- İnisiyatif alma ve karar verme becerileri güçlü,
- İkna ve temsil yeteneği kuvvetli,
- Planlama ve organizasyon becerisi yüksek,
- Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış
- İş Kanunu, SGK ve tüm çalışma mevzuatlarına hakim,
- İş Sağlığı ve Güvenliği Mevzuatı ve uygulamalarında deneyimli,
- Bordrolama ve Özlük işleri yönetimi konusunda deneyime sahip
İş Tanımı:
- Kurumsal hedef ve stratejilerine uygun olarak İnsan Kaynakları prosedür ve talimatlarının hazırlanması, güncellenmesi ve takibinin sağlanması,
- İşe alım, bordrolama, oryantasyon, eğitim ve gelişim, performans ve kariyer yönetimi süreçlerinin yönetilmesi